Cadre de Santé Hdj et Policlinique Pédiatriques H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif Participer à l'organisation afin de faciliter les parcours patients et fluidifier les prises en charge.
ORGANISER, COORDONER, PLANIFIER, ACCOMPAGNER les équipes, les activités
FÉDERER autour de projet en lien avec les activités.
COLLABORER avec l'équipe médicale et paramédicale à la définition des objectifs et aux projets du service. A un rôle d'animation, de formation, de coordination, des agents du service.
DYNAMISER l'équipe sur les traçabilités, sur des projets, des mises à jour de protocoles et sur des réflexions d'amélioration d'accueil
ORGANISER des groupes de travail
CONTROLER et Evaluer l'exécution des soins, l'application de la prescription médicale et son organisation
SURVEILLER la maintenance des investissements et la qualité de l'hygiène et des prescriptions hôtelières
SUIVRE les problèmes identifiés
CONTRÔLER la délégation de la gestion de la pharmacie et commandes du matériel
GÉRER les commandes extérieures
MENER les entretiens d'évaluation des membres de l'équipe
ACCUEILLIR les stagiaires et s'assure de leur encadrement
ASSURER la veille professionnelle sur l'évolution de la santé, des professions, des techniques et du matériel
AVOIR le souci de la tenue du service au quotidien
GÉRER le planning des équipes sur 12h
IDENTIFIER les besoins en formation, suit et évalue les résultats
AMÉLIORER la tenue du dossier de soins
ASSURER la sécurité des patients tous mineurs

PRÉ-REQUIS
- Être titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier ou diplôme professionnel paramédical permettant l'exercice dans l'une des professions paramédicales
- Être titulaire du Diplôme de Cadre de Santé
- Expérience en pédiatrie recommandée
Connaissances particulières :
- Concevoir et mettre en oeuvre un projet de service avec le corps médical, en liaison avec le projet de DMU
- Optimiser l'utilisation des ressources humaines et logistiques allouées au regard des variations de l'activité et des priorités
- Organiser la répartition et la délégation des activités et des moyens des unités
- Exploiter les tableaux de bord et les indicateurs de l'activité de la gestion économique de l'unité et de la qualité de la prise en charge des patients
- Élaborer et mettre en oeuvre des procédures et protocoles en application des textes réglementaires et des recommandations
- Animer, mobiliser et entraîner une équipe, mener des recherches pour évaluer et améliorer les pratiques de soins au sein de l'équipe
- Conduire des réunions
- Fixer des objectifs et évaluer les résultats
- Traiter et résoudre les situations conflictuelles
- Élaborer et mettre en oeuvre un projet d'accueil et de formation des nouveaux personnels et étudiants
- Identifier les informations pertinentes, choisir et utiliser des supports et des moyens adaptés pour communiquer
- Travailler en réseau
Ce poste est fait pour vous si :
- Votre adaptabilité et votre capacité à analyser vous permettent de communiquer efficacement avec des interlocuteurs de tous niveaux,
- V

POUR CANDIDATER :
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