Chargé·e des Affaires Juridiques au Sein de la Mission Égalité Parité Diversité H/F Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
Strasbourg - 67 CDD- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement
CDD de 12 mois (renouvelable) à pourvoir à compter du 15/09/2025
Catégorie : A Corps : Ingénieur d'études
Rémunération selon grille de la Fonction Publique
Mission :
- Assurer le traitement juridique des signalements dans le cadre du dispositif VSSH de l'Université de Strasbourg
- Participer à la mise en oeuvre du dispositif de lutte contre les VSSH en prenant notamment en charge la dimension juridique du dispositif, en assurant des formations de sensibilisation
- Participer au suivi administratif des signalements
- Élaborer des documents de référence et participer au développement de la communication institutionnelle
- Présenter le dispositif aux étudiant-es
Activités principales :
- Organiser et mener les enquêtes internes enclenchées suite à une déclaration de VSSH auprès de l'Université de Strasbourg
- Participer à la définition du programme d'action pour lutter contre les VSSH et en assurer le suivi
- Coordonner les actions opérationnelles qui en découlent
- Elaborer des documents de références sur le dispositif
- Participer àla conceptualisation de la communication institutionnelle sur les VSSH
- Intervenir auprès des composantes d'enseignement pour présenter le dispositif VSSH aux étudiant-es
- Veiller de manière générale aux échéances majeures du programme d'action sur les VSSH
- Mettre en oeuvre le Plan d'Action Egalité et veiller au respect des échéances des actions
- Participer à l'animation en interne du réseau des différents acteurs, actrices et des différentes compétences à mobiliser pour réaliser les programmes d'action
Pour ce faire, il conviendra de :
- Elaborer les comptes rendus et procès-verbaux des enquêtes internes
- Rédiger les rapports à l'issue des enquêtes internes
- Participer aux réunions du comité technique de suivi des VSSH
- Apporter un soutien opérationnel au dispositif VSSH quand il est activé
- Identifier les éléments qui pourraient faire l'objet d'actions de sensibilisation et participer à l'organisation de ces actions
- Etre en lien périodique avec le service de la communication pour anticiper la préparation des événements et disposer de son expertise pour les actions de sensibilisation à mettre en oeuvre
- Contribuer à organiser des actions et assurer la traçabilité des actions menées
Activités associées :
- Analyser les effets du fonctionnement universitaire (direct ou indirect) en termes de VSSH
- Collaborer activement au montage de projets sur les VSSH, notamment en partenariat avec les acteurs du territoirealsacien et du territoire européen dans le cadre d'EUCOR, EPICUR et LERU
- Représenter l'Université dans des groupes de travail nationaux
- Participer à différentes missions au sein du service des affaires juridiques et institutionnelles
Contact pour renseignements sur le poste :
Christophe de Casteljau, DGSA appui aux missions
Mail : ****@****.**; Tel : **.**.**.**.**
Le profil recherché
Connaissances :
- Connaissance juridique du droit français en matière de violences sexistes, sexuelles et homophobes sous l'angle du droit public et du droit pénal
- Activités de l'Université
- Organisation de l'Université et de ses partenaires
- Fonctionnement des structures de l'enseignement supérieur et de la recherche
Compétences opérationnelles :
Un profil en droit public et en droit pénal en lien avec les violences sexistes, sexuelles et homophobes et un profil généraliste en lien avec la conduite de projet.
Afficher la suite
- Maîtrise de l'analyse, de la rédaction et de l'argumentation juridique
- Bonne communication orale et écrite
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité des services
- Capacité à orienter vers d'autres structures identifiées
- Maîtrise des outils informatiques courants
Compétences comportementales :
- Autonomie
- Rigueur et fiabilité
- Qualité relationnelle et d'écoute
- Dynamisme et adaptabilité
- Force de propositions
- Discernement dans des situations difficiles ou sensibles (discrétion, respect de la confidentialité en particulier, empathie)
Infos complémentaires
selon grille catégorie A - IGE
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
31 000 € / an 2 583 € / mois 17,03 € / heureSalaire brut estimé
38 800 € / an 3 233 € / mois 21,32 € / heureEstimation haute
46 800 € / an 3 900 € / mois 25,71 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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