Ingénieur Micro Mécanique H/F Cogelec
Mortagne-sur-Sèvre - 85 CDISuper recruteur
- 38 000 - 48 000 € / an
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez l'équipe innovante de Kibolt en tant qu'Ingénieur Micro-Mécanique !
Au sein de notre dynamique bureau d'études, vous travaillerez en étroite collaboration avec des ingénieurs spécialisés en informatique, électronique et mécanique pour concevoir et développer la mécanique, la mécatronique et micromécanique des produits Kibolt.
Vous assurez le lien avec les achats et le pôle industrialisation afin de prendre en compte les procédés d'obtention et d'assemblage lors de la conception.
Qu'est-ce que Kibolt ?
Kibolt révolutionne la gestion des accès avec sa solution de clés intelligentes. Imaginez n'avoir qu'une seule clé pour votre maison, bureau et garage ! Grâce à notre serrure innovante et l'application Kibolt, vous pourrez paramétrer et gérer facilement vos accès et ceux de vos utilisateurs. C'est la simplicité à portée de main !
Vos missions
En tant qu'Ingénieur Micro-Mécanique, vous aurez un rôle clé dans le développement de nos produits.
Vos principales missions seront :
- Assurer les évolutions de conception : en vue d'améliorer la qualité et l'automatisation de la fabrication, re-conception des mécanismes, choix des matériaux et des procédés d'obtention des composants.
- Dessiner, fabriquer, assembler et tester les prototypes
- Modéliser en 3D des sous-ensembles et des pièces
- Réaliser les mises en plan et calculer les chaînes de côtes
- Accompagner les achats : converger sur les capabilités géométriques fournisseurs et les tolérances composants
- Accompagner l'industrialisation : valider les procédés de montage et définir les besoins en outillages et machines spéciales
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Présélection téléphonique
-
Entretien Manager avec la chargée de recrutement ou séparément
-
Un dernier entretien avec le N+2 si besoin
-
Retour négatif ou positif par téléphone systématiquement
-
Si positif : proposition financière expliquée par téléphone et envoyée par mail ensuite
Le profil recherché
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur telle que SUPMICROTECH-ENSMM ou avez suivi un cursus en mécanique ou mécatronique et vous disposez d'une première expérience professionnelle de 2 ans, idéalement dans un secteur proche de l'horlogerie, capteur mécatronique, actionneur micromécanique / mécatronique.
Nous recherchons un candidat doté d'excellentes compétences en communication, capable d'interagir efficacement avec divers départements tels que le pôle industriel, les achats, la métrologie et les fournisseurs.
Votre capacité d'analyse technique vous permettra de comprendre et de résoudre des problématiques complexes avec précision.
La rigueur est essentielle pour ce poste, notamment pour le maintien des dossiers techniques, la mise à jour régulière des informations et la gestion des modifications.
Enfin, nous valorisons l'autonomie et la curiosité produit, des qualités qui vous permettront de vous épanouir et d'innover dans votre rôle.
Compétences techniques :
- Maîtrise des procédés d'obtention de composants micromécanique
- Maîtrise des calculs de chaînes de cote en 3D
- Maîtrise du calcul de dispersion et de calcul de capabilité process
- Maîtrise de SolidWorks
- Connaissance des matériaux et traitements de surface utilisés en micromécanique
- Bonne connaissance des procédés d'assemblage micromécanique
- Connaissance de l'intégration mécatronique
- Connaissance des procédés de contrôles micromécanique (POKA YOKE / Contrôle vision)
- Anglais technique
- Notion de flux magnétique en micromécanique
Pourquoi rejoindre Cogelec ?
- Un parcours d'intégration dès votre arrivée.
- Des tickets restaurant (carte Swile), un CSE, une conciergerie etc.
- Une charte de mobilité interne pour vos envies d'évolutions.
- Une mutuelle familiale prise en charge à 80% par Cogelec et ça peu importe la taille de votre tribu.
- Des locaux modernes.
- Et surtout une entreprise en pleine ébullition avec des projets motivants !
Raisons de nous rejoindre
-
Flexibilité horaire
-
Tickets restaurant 6€/jour
-
Mutuelle familiale 25€/mois
-
Télétravail possible
-
Package 39h payées en heures supplémentaires
-
Conciergerie d’entreprise
-
Evènements d’entreprise
-
Petits déjeuners d’entreprise
-
Ateliers sur l’amélioration de notre environnement de travail
-
Evènements festifs sur différentes thématiques
-
CSE
Bienvenue chez Cogelec
Chez Cogelec, nous révolutionnons le monde du contrôle d'accès et de l'interphonie sans fil en France grâce à nos 4 marques Hexact, Intratone, Kibolt, et Rozoh. Fabricant français, nous possédons aujourd'hui 65 familles de brevets qui nous permettent de mettre la technologie au service de l'habitat collectif et tertiaire. Aujourd'hui nous employons 370 talents passionnés repartis entre notre siège, notre bureau de recherche & développement à Nantes, notre showroom parisien et nos filiales à Londres, Düsseldorf et Amsterdam.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
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