Superviseur H/F Groupe Autosphere
Chasseneuil-du-Poitou - 86 CDI- 25 000 - 30 000 € / an
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Et si on se rencontrait pour te faire découvrir et partager le monde passionnant de l'automobile ?
Emil Frey France, numéro un de la distribution automobile en France ! Rejoins une équipe en mouvement composée de plus de 10 000 personnes dans une entreprise dynamique toujours prête à démarrer de nouveaux projets !
POURQUOI REJOINDRE LE CENTRE DE RELATION CLIENT ?
Pilote ton plan de carrière professionnel en intégrant le centre interne de relation client entièrement dédié au monde de l'automobile. Ici nous sommes convaincus que chacun d'entre nous peut exprimer et exploiter son talent en intégrant nos équipes à taille humaine.
TU RECHERCHES UN NOUVEAU DEFI PROFESSIONNEL ?
Cela tombe bien, nous recherchons notre futur Superviseur F/H pour nous accompagner dans la croissance de notre activité de service après-vente. Rattaché(e) directement au responsable de l'activité, tu vas pouvoir mettre en oeuvre tes compétences pour réaliser tes missions principales qui sont :
- Le management au quotidien de ton équipe
- L'amélioration continue en étant le garant de la qualité de ton activité
- Le suivi de la performance
CE QUE L'ON TE PROPOSE :
- Un contrat en CDI
- Restaurant d'entreprise avec la participation employeur
- Salle de sport avec coach sportive et cours collectifs
- Mutuelle et prévoyance, CSE, prise en charge à 50% du mode de transport en commun
- Poste basé à Chasseneuil-du-Poitou sur la zone du Futuroscope
Notre objectif c'est que tu puisses prendre plaisir à participer au développement de ton projet professionnel, ta motivation et ta personnalité feront la différence !
Des envies d'évolution ? La force de notre groupe c'est de proposer des passerelles vers tous les métiers de l'automobile notamment grâce à notre école de formation interne.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique de 30 minutes avec le service RH ou le manager opérationnel
-
Entretien physique avec le manager opérationnel
-
Entretien physique avec le service RH
Le profil recherché
QUI PEUT POSTULER ?
- Tes capacités managériales et de leadership sont reconnues
- Tu es dynamique et à l'écoute
- Tu sais que l'amélioration continue contribue à l'atteinte des résultats
- Tu es force de proposition et tu n'hésiteras pas à nous challenger
- Tu aimes travailler en équipe
- Tu es à l'aise avec les outils informatiques et téléphoniques
N'hésite plus et intègre une équipe en mouvement !
Si tu souhaites plus d'informations, tu peux contacter
Johan METOIS - RRH au **.**.**.**.** ou
Doriane BERJONNEAU - Alternante RH au **.**.**.**.**.
La date limite de candidature est fixée au 30 juin 2025.
Raisons de nous rejoindre
-
1er groupe de distribution en France
-
Innovant et moteur de son secteur
-
Valorisation de l'évolution interne
-
Une forte culture du développement des compétences
-
Des avantages collaborateurs uniques (achat, maintenance, pièces...)
-
Mobilité géographique favorisée (présence sur plus de 30 départements)
-
Avantages locaux en fonction du site de rattachement (CSE...)
Bienvenue chez Groupe Autosphere
Pourquoi nous rejoindre ?
Avec plus de 7000 collaborateurs répartis sur 250 concessions auto/moto en France, Groupe Autosphere agit sur une grande partie du territoire. Dans un secteur en pleine transformation, il anticipe et ose bousculer les codes pour accompagner ses clients tout au long de leur parcours automobile.
A vos côtés, pour évoluer !
A l'image de ce que nous proposons à nos clients, le Groupe s'engage à vos côtés et vous accompagne pour conduire ces changements. Groupe Autosphere met à votre disposition des outils uniques, spécifiques et toujours adaptés pour assurer un service efficace et de qualité. Et il contribue, au quotidien, au développement de vos compétences tout en vous offrant de nombreuses opportunités de carrière. (500 mobilités internes en 2024 en témoignent.)
Rejoignez une entreprise qui valorise l'exigence, la qualité, la proximité et la performance.
Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.
Infos complémentaires
25 - 30 K€
- Chasseneuil-du-Poitou - 86
- CDI
Pour les postes éligibles :
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