Directeur - Directrice d'Accueil Collectif de Mineurs Acm H/F Ass Familiale Rurale
Luitré-Dompierre - 35 CDD- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'association Familles Rurales de Luitré recherche un(e) directeur(trice) pour l'accueil de loisirs Ribambelle de Luitré-Dompierre.
Le poste est complété par l'animation, tous les jeudis matin, hors vacances scolaires, de l'espace jeux (accueil d'enfants 0-3ans avec leur assistante maternelle).
MISSIONS PRINCIPALES
- Elaborer, mettre en oeuvre le projet pédagogique et en garantir le respect.
- Elaborer, organiser et encadrer les d'activités, vacances scolaires en tenant compte du public et de ses besoins.
- Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs
- Assurer l'accueil des familles.
- Animer et gérer son équipe.
- Assurer la gestion administrative quotidienne de la structure.
- Gérer le budget : élaboration, mesure de l'adéquation, exécution.
- Déclaration des jours de présences pour les salaires.
QUALITES REQUISES
- Goût pour le travail auprès des enfants
- Bon relationnel
- Sens pratique, prise d'initiative, sens des responsabilités, autonomie et créativité
TEMPS DE TRAVAIL -> temps complet
Du 21 au 25 Juillet 2025
9h30 par jour
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Animer, coordonner une équipe, Assurer la gestion administrative d'une activité, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, Élaborer, suivre et piloter un budget, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 400 € / an 1 950 € / mois 12,86 € / heureSalaire brut estimé
29 200 € / an 2 433 € / mois 16,04 € / heureEstimation haute
35 500 € / an 2 958 € / mois 19,51 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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