Dessinateur-Projeteur - Dessinatrice-Projeteuse H/F Atelier Tsuyoshi Tane Architects
Paris 12e - 75 CDD- 2 150 - 2 500 € / mois
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Pour un projet d'architecture localisé au Japon, vous serez notre relais interne entre l'équipe de projet installée à Paris et le maître d'ouvrage japonais.
Vous assisterez l'équipe projet sur le projet japonais et serez amené à étendre votre mission à assister nos équipes sur des projets internationaux (majoritairement localisés au Japon).
Solide connaissance de la culture japonaise, du code social et de la réglementation d'architecture locale.
Première expérience en cabinet d'architecture appréciée.
Préparation des croquis, des perspectives ou des plans détaillés à l'échelle montrant les couleurs, les meubles, les meubles et la décoration murale pour tous les projets nécessitant des services de design d'intérieur
Assistance à l' inspection des installations physiques afin d'assurer la conformité contractuelle.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Urbanisme, Proposer des solutions architecturales adaptées, Identifier des contraintes techniques, Réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes, Réunir des données techniques pour la réalisation de plans, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Comprendre, interpréter des données et documents techniques, Concevoir la maquette numérique d'un ouvrage bâti, Consulter des fournisseurs, sous-traitants, prestataires, Créer un dessin technique, un plan, ou une carte, Gérer une base documentaire, Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,rhinoceros,adobe, AutoCAD
Langues : Anglais exigé, Japonais exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités d'architecture
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Paris 12e - 75
- CDD
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