Aller au contenu principal

Infirmier en Précarité H/F Fondation l Elan Retrouve

Saint-Maurice - 94
CDI
Résumé de l'offre
  • 2 483 - 2 932 € / mois
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

L'Équipe Spécialisée de Soins Infirmiers Précarité (ESSIP) intervient auprès des personnes accueillies et hébergées dans le réseau AHI - Accueil Hébergement et Insertion et autres lieux précaires (squat, bidonville ou situation de rue) confrontées à un non-accès ou à un accès limité aux dispositifs d'offre de soins, en raison de leur grande précarité, mettant à mal une prise en charge optimale.

L'ESSIP a pour vocation de créer un lien de confiance, afin d'accompagner les personnes vers une autonomie progressive en matière de prise en charge de leur santé, de recours à la prévention et aux soins. La durée d'accompagnement est en fonction de la prescription médicale ayant motivé la rencontre en premier lieu et des besoins identifiés par l'équipe de l'ESSIP.

Description du poste

La Fondation recherche un infirmier (IDE) (H/F) à temps plein en CDI à pourvoir de suite.

Le poste est basé à Saint Maurice (94). (Déplacement fréquent)

L'infirmier travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de : 1 infirmier coordinateur, 2 infirmiers, 2 aides-soignants, 1 travailleur social.

Missions du poste : (Liste non-exhaustive) :

Participe à l'accueil du patient en menant un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne prise en charge ;
Dispense des soins de nature technique, relationnelle et éducative (prévention et éducation sanitaire) et recueille toute observation susceptible de concourir à la connaissance de l'état de santé de la personne ;
Assure les soins sur prescription médicale ;
Apporte des soins personnalisés, coordonnés et d'intensité variable ;
Participe à la rédaction, à la mise en oeuvre, et à l'évaluation du projet personnalisé ;
Prévient et anticipe les situations d'urgence (psychiatrique et somatique) Recherche l'engagement thérapeutique du patient en favorisant une alliance thérapeutique ;
Développe et/ou maintient les acquis de l'autonomie du patient ;
Contribue à restaurer les capacités relationnelles du patient ;
Soutient les aidants et évalue la dynamique familiale ;
Coordonne les soins avec les différents acteurs du soin du réseau en interne et en externe ;
Réalise une éducation thérapeutique adaptée ;
Organise la planification de RDV ;
Renseigne le dossier usager ;
Réaliser et/ou superviser la réalisation de soins d'hygiène et d'alimentation et l'encadrement de l'Aide-Soignant de son équipe ;
Effectuer des activités administratives liées à la gestion de soins ;
Transmettre à tous les interlocuteurs concernés les informations utiles et nécessaires à la bonne prise en soin des patients, collaborer avec les médecins et spécialistes (dermatologue, addictologue, psychiatre, etc) ;
Participer régulièrement à des réunions de transmissions et/ou d'informations pluridisciplinaires interne et externe ;
Participe à la politique d'action et d'amélioration continue de la qualité ;
Peut être amené à participer à des groupes transversaux de la Fondation.

Rémunération :

La rémunération est fixée par la CCN51 et varie selon l'ancienneté acquise.

Autres avantages :

Prime semestrielle + CSE

7 semaines de congés payés

Prime d'installation : 6 000€ net pour un temps plein et un engagement de 3 ans (au prorata du temps de travail).

Rythme variable une semaine sur deux (exemple : semaine A : 44heures travaillées Semaine B : 26 heures travaillées).

Profil recherché

Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier (IDE)

Inscription au tableau de l'Ordre National des Infirmiers (Art. L4311-15 du code de la santé publique).

Vous disposez d'une grande autonomie et êtes capable de travailler en équipe.

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Réaliser des soins infirmiers, Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne, Actualiser le dossier médical du patient, Alerter, demander un appui ou un arbitrage, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaire, Apporter un soutien et des conseils à des patients, Assurer la confidentialité des informations, Assurer la confidentialité et la sécurité des informations des patients, Assurer la gestion administrative d'une activité, Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients, Communiquer clairement les consignes de soins aux patients, Concevoir des protocoles de soins, Coordonner des programmes d'éducation thérapeutique en lien avec les besoins des bénéficiaires, Créer une relation de confiance avec les patients, Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés, Désinfecter et décontaminer un équipement, Éduquer les patients sur la gestion de leur santé, Effectuer des soins de réadaptation, Effectuer et participer à des campagnes de vaccination, Effectuer un recueil de données, analyser les besoins de la personne et réaliser un projet de soin personnalisé, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Evacuer et trier des déchets, des produits, Évaluer la douleur des patients et ajuster les soins, Fournir des soins post-opératoires immédiats, Intégrer les retours d'expérience dans les pratiques, Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social, Maintenir un environnement propre et sécurisé, Organiser et contrôler un approvisionnement, Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale, Préparer, installer un dispositif médico-technique, Prescrire des traitements adaptés, Prévenir et résoudre les conflits, Promouvoir les pratiques de santé préventive, Réaliser un dossier de prise en charge d'un patient à domicile et coordonner les interventions, Réaliser un prélèvement biologique, Recueillir les données d'un dispositif médico-technique, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE), Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Langues : Arabe souhaité, Russe souhaité

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Agent de maîtrise

Secteur d'activité : Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Infirmier en Précarité H/F
Fondation l Elan Retrouve
  • Saint-Maurice - 94
  • CDI
Publiée le 19/06/2025 - Réf : 193TYRM

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Servier recrutement
Servier recrutement
Saclay - 91
CDI
Télétravail partiel
Voir l’offre
plus de 1 mois
Presta Coach recrutement
Bobigny - 93
CDI
2 700 - 2 900 € / mois
Voir l’offre
plus de 1 mois
POLE DE SANTE DU PLATEAU recrutement
Meudon - 92
CDI
2 500 - 3 600 € / mois
Voir l’offre
plus de 1 mois
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :