Responsable de Centre de Profit H/F Activ RH
Orgeval - 78 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 35 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Poste basé à Orgeval (78) - Création de poste
CDI - Responsable de Centre de Profit (H/F)
Secteur : Services à la personne
Vous avez envie de relever un nouveau défi dans un projet porteur de sens ?
Le cabinet de recrutement Activ'RH recherche, pour son client spécialisé dans les services à la personne, un Responsable de centre de profit (H/F) dans le cadre d'une création de poste, à Orgeval (78).
Ce poste s'inscrit dans une dynamique de développement et de structuration, avec un fort ancrage terrain et une mission de déploiement sur la zone. L'environnement est stimulant et l'opportunité idéale pour une personne ayant l'envie de construire, d'entreprendre et d'impacter.
Vos missions
En tant que Responsable de centre de profit, vous piloterez l'activité de l'agence en assurant son organisation, son développement et sa gestion globale : opérationnelle, managériale, administrative et financière. Vous serez garant de la bonne mise en oeuvre du projet d'établissement.
Vos responsabilités principales :
- Garantir la qualité des prestations, mobiliser les compétences techniques, humaines et organisationnelles.
- Veiller au respect des délais et à la coordination optimale des interventions.
- Déployer et piloter le projet de service en lien avec les acteurs médico-sociaux du territoire.
- Identifier et développer de nouveaux partenariats, actualiser le plan d'action commercial.
- Superviser les activités courantes et assurer le respect de la réglementation en vigueur.
- Participer à la dynamique locale (réunions, événements, informations collectives) autour des enjeux du secteur : maintien à domicile, prévention, professionnalisation des équipes.
Le profil recherché
Votre profil
Nous recherchons un(e) candidat(e) :
- Curieux(se), combatif(ve) et bienveillant(e), capable de prendre des initiatives et d'évoluer dans un environnement en construction.
- Doté(e) d'un excellent relationnel, à l'aise avec l'écoute active et la gestion d'équipe.
- Autonome, rigoureux(se), et animé(e) par la volonté d'apprendre et de progresser.
- La mobilité est indispensable, des déplacements sont à prévoir sur la zone.
- Une expérience dans le médico-social ou les services à la personne est un plus, mais pas indispensable.
- Vous êtes titulaire d'un Bac +5, ou équivalent par l'expérience.
Valeurs de l'entreprise
- Bienveillance au quotidien
- Prestation de service haut de gamme
- Proximité avec les bénéficiaires et les équipes terrain
- Esprit entrepreneurial et collaboratif
Type de contrat : CDI
Poste basé à Orgeval (78)
Prise de poste souhaitée : Dès que possible
Prêt(e) à construire, innover et piloter un projet à fort impact humain ?
Rejoignez une structure en développement et donnez du sens à votre parcours professionnel.
L'entreprise
Activ/RH est un cabinet de recrutement et de prestations RH. Nos locaux sont situés à Mulhouse et Strasbourg.
Votre Parcours vers le Succès, accompagné par nos consultants professionnels du recrutement sera le suivant :
1) Première Prise de Contact : Nous commençons par un entretien téléphonique pour mieux comprendre vos compétences, vos expériences et vos aspirations professionnelles.
2) Entretien Approfondi : Lors d'une rencontre en personne ou virtuelle, nous explorons en détail votre parcours, vos motivations et vos objectifs de carrière. A cette occasion nous vous présenterons l'opportunité plus en détails.
3) Préparation aux Entretiens : Nous vous accompagnons dans la préparation de vos entretiens avec votre employeur potentiel. Nos conseils personnalisés vous aideront à être prêt et confiant.
4) Feedback et Suivi : Après votre entretien, nous recueillons le retour de l'entreprise et les partageons avec vous. Nous vous aidons à ajuster votre approche si nécessaire et vous assistons dans la négociation des termes de votre contrat pour vous assurer les meilleures conditions possibles.
6) Intégration : Nous restons à vos côtés même après votre embauche pour faciliter votre intégration et répondre à vos questions.
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