Les missions du poste
Pourquoi devenir Gérant(e) de magasin avec Carrefour Proximité ?
Une marque de confiance : Profitez de la notoriété de Carrefour Proximité pour établir et développer votre propre commerce.
Un modèle entrepreneurial éprouvé : Bénéficiez de l'expertise d'une entreprise leader dans le secteur de la franchise alimentaire et qui vous accompagnera dans chaque étape de votre projet.
Un partenariat gagnant-gagnant : Carrefour Proximité met à votre disposition son savoir-faire et son soutien pour garantir la réussite de votre commerce.
Liberté d'entreprendre, soutien du groupe : Soyez le maître de votre magasin tout en profitant de l'accompagnement stratégique et opérationnel d'un grand groupe.
Rejoignez une communauté d'entrepreneurs passionnés : Partagez des valeurs communes avec d'autres gérant(e)s au sein d'une communauté dynamique et engagée.
Vous êtes prêt à relever le défi ? Contactez moi pour échanger sur votre projet et explorer les opportunités qui vous attendent en Savoie et/ou plus largement en région Rhône-Alpes.
Le profil recherché
👉 Profil recherché :
- Expérience significative en distribution alimentaire, idéalement en tant que directeur de supermarché
- Compétences reconnues en management d'équipe
- Maîtrise de la gestion des produits frais et du pilotage des marges
- Sens du service clients et orientation résultats
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités
Carrefour Proximité vous offre l'opportunité de devenir locataire-gérant(e) de votre propre commerce tout en bénéficiant du soutien et de la renommée d'une grande marque.
🚩 La LOCATION GERANCE c'est quoi ? Vous exploitez un fonds de commerce en location (création d'une SARL nécessaire avec un apport personnel de 7 500€) et capitalisez vos bénéfices sur 3 ou 4 années en moyenne. Le capital ainsi constitué vous permettra ensuite d'envisager l'acquisition de votre propre magasin au sein de notre réseau.
Pour plus de renseignement : www.franchise.carrefour.com
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Envoi de la candidature : recrute.carrefour.fr/franchise
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1er entretien avec un responsable recrutement
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Test de personnalité et de mise en situation
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2ème entretien avec un directeur territorial
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Validation de la candidature
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Présentation du projet de magasin
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Carrefour Proximité en images
Publiée le 21/04/2026 - Réf : 20250617//898-2151138
