Agent d'Accueil et de Soutien Administratif H/F CGA
Annecy - 74 CDI- 1 891,39 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Cran-Gevrier Animation, centre social du bassin annécien, recrute un(e) agent d'accueil et de soutien à la fonction administrative.
Missions :
- Accueillir, informer et orienter le public au sein de la structure.
- Gérer les appels téléphoniques et orienter les interlocuteurs vers les bons services.
- Assurer diverses tâches administratives, sous la responsabilité de la secrétaire de l'association.
- Saisir les données dans le logiciel de gestion des adhérents.
Profil recherché :
- Excellent sens du relationnel, de l'écoute et de l'adaptation auprès de tous les publics.
- Travail sous l'autorité de la responsable administrative et comptable.
- Une fiche de poste détaillée sera présentée lors de l'entretien.
Conditions du poste :
- Niveau requis : Bac à Bac +2 (secrétariat, assistanat administratif ou de direction).
- Contrat : CDI à temps plein, avec modulation (lissé sur 33h/semaine).
- Rémunération : Indice 265 de la convention collective ECLAT - Employé Groupe B - soit 1 891,39 € bruts/mois.
- Reprise d'ancienneté selon la CCN.
- Prise en charge à 50 % de la mutuelle et 50 % du transport collectif.
- Avantages : Tarifs préférentiels pour les enfants au centre de loisirs + une activité hebdomadaire offerte.
Candidature :
Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'attention de Mme Gaëlle Piette Coudol : ****@****.** Poste à pourvoir le 25 août 2025
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Accueillir, orienter, renseigner un public, Assurer un accueil téléphonique, Identifier, traiter une demande client
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Annecy - 74
- CDI
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