Aller au contenu principal

Responsable Technique - Chef d'Équipe H/F Mairie de Châtelus-Malvaleix

Châtelus-Malvaleix - 23
CDD
Résumé de l'offre
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Dans le cadre d'un départ à la retraite, la Mairie de Châtelus-Malvaleix, recherche son Responsable Technique.

Professionnel de confiance, Manager expérimenté et réactif, le candidat retenu devra faire preuve d'une grande autonomie, du sens du service public et du sens des priorités.

1. MISSIONS :
Sous l'autorité du Maire/adjoints et du Secrétaire Général, le Responsable technique sera chargé de :
- Diriger, coordonner et animer l'ensemble du service technique de la commune en tenant compte des échéances : encadrement et management de l'équipe technique (2 etp), organisation du travail quotidien des agents,
- Superviser, contrôler les opérations de terrain
- Gérer le patrimoine bâti et l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers ;
- Gérer le parc matériel de la collectivité (équipements, infrastructures.),
- Conseiller les Élus sur la faisabilité technique des projets de la commune,
- Assiste les élus lors des réunions de coordination des travaux,
- Rendre compte à la hiérarchie.
- Gestion d'établissements ou d'infrastructures spécifiques (camping, gîtes, Chemin mobilité, plan d'eau.),
- Entretien de la station d'épuration sous la direction de l'EPCI nouvellement compétente,
- Sécurité des bâtiments (ERP), participation aux commissions de sécurité et d'accessibilité.

2. COMPÉTENCES RECHERCHÉES :
- Compétences techniques générales : électricité, plomberie, mécanique, entretien des espaces verts et propreté urbaine,
- Connaissances fondamentales, techniques et réglementaires, en matière de bâtiment,
- Force de proposition,
- Sens de l'analyse et du diagnostic.
- Enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire,
- Connaissance de l'environnement territorial appréciée,
- Polyvalence dans les missions,
- Grande disponibilité et investissement pour la commune,
- Connaissances sécurité et d'hygiène, ERP,
- Connaissances réglementation du bâtiment.

3. PROFIL RECHERCHÉ :
- Expérience professionnelle significative : mini 5 ans dans un service technique d'une collectivité ou d'une entreprise générale de travaux.
- Diplôme BEP/CAP à Bac +2/3 (ex : filières du bâtiment).
- Capacité à encadrer une équipe, pédagogue et doté du sens des responsabilité.
- Permis B exigé.

4. TYPE D'EMPLOI :
Grade : Technicien/Agent de maîtrise,
Ouvert aux contractuels,
Temps complet 35h,
Travail du lundi au vendredi, possibilité de travail le week-end lors de manifestations,
Amplitude horaire : 7h00-18h00,
Rémunération selon grille indiciaire et profil + régime indemnitaire + CNAS.

Prise de poste prévue mi-septembre,
Période de tuilage de 3 mois,
Réception des candidatures jusqu'au 10 août 2025.

L'adresse du poste

Localisez l'entreprise et calculez votre temps de trajet en un clic !

Calculer mon temps de trajet

Le profil recherché

Experience : 5 An(s)

Compétences : Contrôler la qualité et la conformité des process, Élaborer des actions ou des règles de prévention, Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure, Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources, Repérer des dégradations ou incidents

Qualification : Technicien

Secteur d'activité : Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Responsable Technique - Chef d'Équipe H/F
Mairie de Châtelus-Malvaleix
  • Châtelus-Malvaleix - 23
  • CDD
Publiée le 17/06/2025 - Réf : 193YJCZ

Finalisez votre candidature

sur le site du partenaire

Créez votre compte pour postuler

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Mister Toiture recrutement
Montluçon - 03
CDI
32 000 - 38 000 € / an
Voir l’offre
il y a 9 jours
MGEN recrutement
MGEN recrutement
Sainte-Feyre - 23
CDD
30 000 - 40 000 € / an
Voir l’offre
il y a 8 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Application Android (nouvelle fenêtre) Application ios (nouvelle fenêtre)
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Aide et contact
Nous suivre sur :