Educateur·trice de Vie Scolaire Référent H/F Organisme de Gestion de l Enseignement
Saint-Mandé - 94 CDI- 11,88 € / heure
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Nous sommes un établissement privé collège-lycée et recherchons un éducateur-trice de Vie Scolaire Référent en CDI à temps plein :
Activités principales du poste :
- D'assurer un encadrement éducatif quotidien : accueil des élèves,
surveillance des espaces (cours, couloirs, self, extérieurs), gestion des flux
d'entrée et de sortie
- De veiller au respect du règlement intérieur et au climat scolaire : gestion des
retards, absences, comportements, sécurité.
- De suivre administrativement les élèves via le logiciel Charlemagne (saisies,
appels, absences, retards, sanctions)
- D'organiser les temps forts de la vie scolaire : examens (DST, brevets,
baccalauréats), réunions parents-professeurs, sorties pédagogiques
- De collaborer activement à la vie de l'établissement : accompagnement de
projets, suivi éducatif et disciplinaire, appui logistique.
- D'assurer la liaison avec les familles : accueil physique et téléphonique,
information, suivi des situations individuelles.
- De participer à l'organisation des classes, des groupes de spécialité et à la
configuration des groupes pédagogiques sur Charlemagne.
- De contribuer à la continuité éducative en participant à certains conseils de
classe et entretiens avec les familles.
Compétences requises :
- Expérience en établissement scolaire souhaitée, notamment en vie scolaire.
- Connaissance de l'enseignement privé sous contrat.
- Maîtrise des outils numériques : Charlemagne, École Directe, Pack Office,
messagerie professionnelle.
- Organisation rigoureuse, capacité à hiérarchiser les priorités et à rendre compte.
- Sens des responsabilités et de l'autorité bienveillante.
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute, tant avec les élèves qu'avec les
familles et les équipes.
- Goût du travail en équipe et posture éducative affirmée
Qualités recherchées :
- Goût pour l'éducation et l'accompagnement des jeunes.
- Capacité à instaurer un climat de confiance et à intervenir avec justesse.
- Loyauté institutionnelle, discrétion professionnelle.
- Engagement dans le projet éducatif de l'Enseignement catholique
Poste en CDI à temps plein, à pourvoir dès le 25 août 2025.
Intégration dans une équipe de vie scolaire restructurée, dynamique et engagée.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Repérer des dégradations ou incidents, Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Saint-Mandé - 94
- CDI
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