Neuropsychologue H/F Association pour Adultes et Jeunes Handi
Hautes-Alpes - 05 CDD- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le Pôle Dys Les Lavandes :
Le Pôle Dys Les Lavandes est un établissement spécialisé dans l'évaluation diagnostique et l'accompagnement, sous des modalités plurielles, d'enfants porteurs de trouble développemental du langage, troubles spécifiques des apprentissages, TDA/H, trouble développemental de la coordination.
Dans le cadre de ses interventions en milieu ordinaire (type SESSAD), nous recherchons un neuropsychologue à 0,75 ETP en CDD à compter du 25 août 2025 et jusqu'au 10 juillet 2026.
1. Missions
Sous la responsabilité de la directrice et, sur le plan opérationnel, d'une cheffe de service, le candidat intégrera l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle Dys Les Lavandes en charge des accompagnements de proximité pour des interventions sur le département des Hautes-Alpes.
Dans le cadre du projet d'établissement et des projets individuels des enfants accueillis, ses principales missions seront les suivantes :
Assurer des séances de rééducation individuelles et éventuellement collectives ;
Réaliser des bilans neuropsychologiques complets comprenant une évaluation étalonnée des fonctions cognitives telles que la mémoire, l'attention et les fonctions exécutives,. ;
Participer aux réunions d'équipe comme aux réunions concourant au projet de l'enfant ;
Participer, ponctuellement, à des séquences de sensibilisation/information sur le trouble développemental du langage, les troubles spécifiques des apprentissages, TDA/H, trouble développemental de la coordination. auprès de différents acteurs (enseignants, paramédicaux, parents, AESH,.).
Personnel de l'établissement, il devra établir et entretenir une relation adaptée aux usagers, aux familles, aux équipes éducatives et soignantes en partageant les observations recueillies lors de la réalisation de ses activités.
2. Profil et compétences requises :
Diplôme de neuropsychologie requis
Appétence pour travailler auprès d'enfants ;
Connaissances approfondies des troubles du langage et des apprentissages, ainsi que des outils diagnostiques (WISC V, TAP et KITAP, NEPSY,.) ;
Expérience souhaitée en accompagnement d'enfants et d'adolescents porteurs de troubles TSLA, TDA/H ;
Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire (éducateur spécialisé, orthophoniste, psychologue cognitiviste, neuropsychologue, psychomotricien, psychologue) ;
Permis B impératif ;
Qualités relationnelles ;
Capacité d'analyse, de synthèse et de communication ;
Autonomie et efficience dans le travail ;
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Teams, PowerPoint, messagerie, agenda en ligne) et de logiciels-métier (ex : dossier de l'usager dématérialisé) ; intérêt marqué pour une utilisation des NTIC dans un cadre professionnel collaboratif ;
3. Cadre de l'emploi :
Intervention dans le département des Hautes-Alpes (déplacements quotidiens) ;
Contrat à durée déterminée (CDD) à hauteur de 0,75 ETP du 25 août 2025 au 10 juillet 2026 ;
Rémunération selon Convention Collective Nationale 66 et tenant compte de l'expérience ;
Temps de travail annualisé ;
Rattachement géographique à l'antenne de Gap du Pôle Dys les Lavandes située à Micropolis, la Belle Aureille 05000 GAP
Poste à pourvoir pour le 25 août 2025.
Adresser CV et lettre de motivation par courriel à Sabrina EGGER, Directrice du Pôle Dys Les Lavandes :
****@****.** au plus tard le 10 juin 2025
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, Réaliser un accompagnement psychologique
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Association pour Adultes et Jeunes Handi
L'APAJH 04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en oeuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour son siège administratif.
- Hautes-Alpes - 05
- CDD
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