Auxiliaire de Puériculture H/F aux Merveilles
Solgne - 57 CDI- 1 850 € / mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous recherchez un poste où vous pourrez vous épanouir en faisant partie intégrante d'une aventure humaine au près de jeunes enfants ?
La micro-crèche « la tanière aux merveilles » recherche un auxiliaire de puériculture (H/F)
La structure sera ouverte du lundi au vendredi de 7h à19h.
Missions
Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement vous contribuerez au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant, dans le cadre du projet éducatif et des règles d'hygiène et de sécurité, tout en garantissant la qualité de son accueil et celui de sa famille.
Activités principales
Être garant de l'application du règlement de fonctionnement,
Accueillir et soutenir les parents,
Établir une relation de confiance avec les familles en leur rendant compte de la journée de leur enfant, tout en leur apportant une écoute, une disponibilité et un dialogue,
Accueillir les enfants et accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens,
Participer à l'éveil et à l'épanouissement des enfants,
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui) et dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice),
Accompagner l'enfant dans son développement affectif et intellectuel et dans l'acquisition des fonctions sensorielles et motrices,
Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie et assurer la surveillance de leur sécurité et de leur hygiène,
Surveiller et répondre aux besoins alimentaires, préparer les biberons, en tenant compte des régimes particuliers,
Repérer, signaler la détresse et assurer la sécurité des enfants,,
Situer sa fonction et son rôle dans un service, un établissement et des équipes pluridisciplinaires,
Mettre en place et animer des activités adapté,
Assurer un environnement positif et stimulant,
Participer aux projets pédagogiques,
Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger les informations utiles avec l'équipe,
Aménager et maintenir l'hygiène des locaux et matériaux destinés aux enfants
Participer activement aux réunions d'équipe et aux formations.
Profil Recherché :
Diplôme obligatoire : auxiliaire de puériculture
Expérience préalable en crèche ou en micro-crèche souhaitée.
Compétences requises
Expérience en établissement d'accueil du jeune enfant souhaitée,
Sensibilité aux besoins des tout-petits et capacité à établir des relations de confiance,
Développement (physique, moteur et affectif) de l'enfant,
Techniques d'écoute, de communication et d'animation,
Travail en équipe, patience et discrétion professionnelle,
Principes d'hygiène corporelle,
Techniques d'animation, de jeu et d'activités pédagogiques,
Conditions de travail
CDI 20H/semaine. Horaire flexible, connaissance du planning 1 moi s à l'avance.
1 postes à pourvoir
Salaire : 1850€ brut + primes d'assiduité
Participation employeur aux frais liés
au repas pris dans la structure
à la couverture mutuelle et prévoyance
aux frais de garde des enfants des salariés accueillis au sein de la structure
Nous rejoindre, c'est Grandir avec nous
Nous sommes impatients de découvrir des candidats passionnés qui contribueront à créer un environnement chaleureux et sécurisé pour les enfants de notre micro-crèche.
Merci de l'intérêt que vous portez à cette opportunité, et au plaisir de vous accueillir au sein de notre équipe.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Pathologies de l'enfant, Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, Accueillir des enfants, Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil, Veiller au respect des normes d'hygiène, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil, Participer à un projet pluridisciplinaire, Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution...).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Solgne - 57
- CDI
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