Gestionnaire Base de Données H/F Prefecture de Departement Pas-De-Calais
Arras - 62 CDD- 1 900 - 2 200 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Le Pas-de-Calais est le 4e département français pour son agriculture qui offre une palette d'exploitations et de productions très variées. Les 5000 exploitations du département peuvent prétendre à de nombreuses aides nationales ou communautaires instruites par la DDTM qui doit à ce titre vérifier l'éligibilité des demandeurs. Cela passe par la tenue de la base de données BDNU (ISIS et OSIRIS) qui alimentera les logiciels ISIS (1er pilier de la PAC) et OSIRIS (2e pilier de la PAC).
Objectifs du poste :
Vérification de l'éligibilité des demandeurs d'aide, tenue des bases de données et instruction du caractère "agriculteur actif" au titre de la politique agricole commune.
Description des missions : Instruction de l'éligibilité des demandeurs et du caractère agriculteur actif au titre de la politique agricole commune, expertise des alertes bloquantes en lien avec le module "usagers" de l'outil d'instruction ISIS, tenue des bases de données,
Champ relationnel : L'agent est sous l'autorité directe de la responsable de cellule et du chef d'unité. Il travaille en relation avec les agents de l'unité et du service.
Il travaille au quotidien avec les agriculteurs, les conseillers, les centres de gestion, la chambre d'agriculture, le service d'identification, le service en charge de l'environnement et les autres DDT.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Utilisation de logiciels spécialisés, Mettre à jour un dossier, une base de données, Utiliser les outils numériques, connaissance des outils informatiques
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Arras - 62
- CDD
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