Animateurs Adjoint de Direction - Référent Sport Alsh H/F Montpellier Universite Club Omnisport
Montpellier - 34 CDD- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Adjoint de direction sur un accueil de loisirs à 100 % sport pour des enfants de 6 / 17 ans.
Accompagner les animateurs sur les activités sportive au quotidien.
Etre le garant(e) de la qualité des activités sportives et de leur adaptabilité à chaque tranche d'âge.
Etre le garant(e) du matériel sportif et de l'organisation des activités sur l'ALSH au quotidien.
Participer à l'élaboration du projet pédagogique.
Assurer la sécurité de l'ALSH.
Savoir :
- Travailler en équipe.
- Communiquer.
- S'adapter.
Être :
- Organisé(e).
- Responsable.
- À l'écoute.
- Bien veillant(e).
Période : du lundi 07/07/2025 au vendredi 26/07/2025 (avec quelques jours de préparation).
Contrat : CEE (forfait jour).
Tarif : 60 Euros la journée (repas fourni).
Lieu : Montpellier.
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Techniques pédagogiques, Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants, Évaluer le niveau de départ du pratiquant, Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique, Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Activités de clubs de sports
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Montpellier - 34
- CDD
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