Chauffeur Accompagnateur - Chauffeuse Accompagnatrice de Personne H/F Associaton d' Entraide Anne de Melun
Baugé-en-Anjou - 49 CDI- 11,89 € / heure
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Vous assurez le transport et l'accompagnement de personnes en situation de perte d'autonomie sur le secteur de
Baugé-en-Anjou et les environs, de leur domicile vers le service d'accueil de jour et inversement.
Une bonne connaissance du secteur géographique est demandée. Nous recherchons des personnes domiciliées
idéalement aux alentours de Baugé-en-Anjou (10-15 km).
Notre approche se veut adaptée aux usagers. Nous recherchons des personnes ayant une grande capacité à évoluer
dans le respect, le sérieux, le dialogue et la convivialité. Pour garantir une prestation de qualité, vos attitudes,
présentation et relationnel avec les passagers seront irréprochables.
Vous disposez du permis B depuis plus de 3 ans et vous sentez à l'aise pour conduire un minibus.
Poste à pourvoir en CDI à temps partiel (45%)
Travail en 2 temps : matin et soir du lundi au vendredi (environ 3h/jour)
Véhicule basé à Baugé
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule, Gérer les interactions avec les passagers de manière professionnelle, Gérer une situation conflictuelle, Accueillir la clientèle à bord du véhicule et préc, Conduire et déposer le client à son lieu de destin, Déterminer un itinéraire en fonction des délais et, Renseigner les documents de bord d'un véhicule, Réaliser l'entretien du matériel
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Baugé-en-Anjou - 49
- CDI
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