

Pm - Po Senior H/F Berger Levrault
Boulogne-Billancourt - 92 CDI- 55 000 - 60 000 € / an
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Au travers de notre produit Légibase nous ambitionnons de proposer une nouvelle expérience utilisateur en nous appuyant sur la force de l'expertise métier de nos auteurs et la puissance de l'IA.
Dans une équipe de 7 personnes, vous serez à la fois :
- Product Manager :
Vous porterez la vision et la roadmap de Légibase/Ouvrages.
Vous travaillerez pour la directrice d'édition et en forte proximité avec le Chief Data Officer (également responsable opérationnel de cette entité) et les équipes internes.
Vous incarnerez la transformation de l'offre documentaire, en intégrant l'IA générative, la data, le search avancé et l'UX moderne.
- Product Owner :
Vous transformerez la vision en actions concrètes pour l'équipe technique : gestion du backlog, priorisation des évolutions, suivi du delivery en mode agile, validation des livrables.
Vous serez garant(e) du pilotage opérationnel et de l'avancée des sprints.
Concrètement, vous devrez :
- Piloter la roadmap produit pour 2025 et contribuer à la définition de la stratégie de cette entité, en lien direct avec la direction et les parties prenantes internes.
- Définir, prioriser et planifier les étapes de développement produit, tout en respectant les contraintes de délais et de budget.
- Structurer et suivre des KPIs clairs (usage, leads, conversion, ventes, engagement, satisfaction, etc.) et réaliser des analyses et projections data-driven pour le Comex.
- Animer la démarche de recueil des besoins utilisateurs (ateliers, analytics, entretiens, veille marché...) pour alimenter la roadmap et garantir l'impact produit.
- Être force de proposition pour améliorer en continu l'expérience utilisateur et l'efficacité des parcours digitaux.
- Proposer et mettre en oeuvre des initiatives pour la génération de leads et l'amélioration du tunnel de conversion.
- Apporter une vision innovante, notamment sur l'intégration de l'IA générative, de la recherche avancée et de l'analytics dans notre offre.
Profil :
Vous possédez une expérience d'au moins 5 ans en Product Management (ou Product Owner à forte autonomie), sur des produits digitaux (SaaS, plateformes documentaires, solutions innovantes...).
Connu(e) pour votre esprit doer, autonome, polyvalent(e), vous êtes à l'aise aussi bien en stratégie qu'en exécution.
Compétence data : vous êtes à l'aise avec la structuration, l'analyse, la projection d'indicateurs et la production de reporting pour le Comex (ex : Matomo, Power BI).
Curieux(se) de l'IA, de la data science et des nouvelles technologies, vous avez idéalement déjà été exposé(e) à des projets innovants IA (générative, NLP, search...).
Vous avez une appétence pour l'UX et la transformation digitale : usage d'outils de wireframing/prototypage (Figma...) et connaissance des impacts d'une refonte Web.
Excellent(e) communicant(e), vous avez la capacité à dialoguer avec des équipes métier, techniques, éditoriales, marketing et direction.
Un plus : expérience dans l'édition, le juridique ou le secteur public (collectivités), ou sur des produits SaaS B2B complexes.
Informations :
Votre future dream team : Vous souhaitez avoir de l'impact et piloter la transformation digitale d'une activité stratégique ? Vous êtes passionné(e) par la data, l'innovation, l'intelligence artificielle et l'expérience utilisateur ? Envie de bâtir un produit d'avenir, dans une équipe agile et en mode start-up ? Alors rejoignez Xavier, notre CHIEF DATA OFFICER et devenez le moteur de la transformation de Légibase, notre offre phare de documentation juridique !
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Nous aurons le plaisir de vous contacter pour un premier échange téléphonique
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Vous rencontrez le manager du poste (en visio ou présentiel)
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Vous passez un entretien avec notre chargé(e) de recrutement (en visio ou présentiel)
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
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La possibilité de télétravailler
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Carte Swile (11€ par jour travaillé à hauteur de 60%)
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Le BL'Come : la journée d'intégration aux petits oignons
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Prime de vacances, participation et intéressement, prime de cooptation
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Mutuelle santé et prévoyance compétitives
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CSE dynamique
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Un apprentissage continu et des opportunités de mobilité interne
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RTT
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