

Technicien Electricité H/F Bureau Veritas
Marne - 51 CDI- 33 000 - 36 000 € / an
- Bac
- Bac +2
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Vous êtes passionné.e par l'électricité, la sécurité et le contact avec les clients ?
Rejoignez notre équipe ! En autonomie sur des projets variés, vous développerez votre expertise dans un environnement stimulant.
VOTRE QUOTIDIEN SI VOUS NOUS REJOIGNEZ !
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre filiale Bureau Veritas Exploitation, une/un Technicienne électricité / Technicien électricité en CDI.
Rattaché.e à Isabelle, vous rejoignez l'équipe composée de 33 techniciens et chargés d'affaires, 3 Responsables d'Opérations, 4 Chargé(e)s de Relations Clients, 1 Manager d'Opération.
Vous intervenez sur la zone de la MARNE (51) auprès de nos clients dans le domaine du tertiaire, industrielle, électricien, privé, public et militaire.
CE QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR
Votre mission est de s'assurer de la conformité des installations électriques aux réglementations en vigueur afin de prévenir les risques d'accidents ou d'incendies. Votre rôle est essentiel pour garantir la fiabilité et la conformité des équipements, contribuant ainsi à assurer la sécurité des personnes et des biens.
Vous :
- Inspectez les installations électriques basses tensions et hautes tensions de vos clients et contrôlez leur conformité
- Identifiez les risques pour la sécurité des personnes et des équipements
- Informez vos clients sur les réglementations de sécurité
- Rédigez et transmettez des rapports détaillés dans les délais
- Conseillez les clients sur les mesures correctives à mettre en place
- Assurez une veille réglementaire dans le domaine de l'électricité
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le secteur de la Marne, pouvant être étendue aux Ardennes et l'Aisne suivant les besoins.
VOS COMPÉTENCES QUI FERONT LA DIFFÉRENCE
- Vous êtes l'aise avec les installations électriques et la réglementation ? Vous détectez rapidement les anomalies.
- Vous maîtrisez les outils informatiques ? Vous rédigez vos rapports et naviguez dans nos applications.
- Vous savez communiquer efficacement ? Vous savez vulgariser les résultats à vos clients.
- Vous aimez relever des défis et apprendre constamment ? Chaque client est différent, et c'est ce qui rend ce métier passionnant !
ON NE PEUT PAS FAIRE SANS :
Titulaire d'un Bac +2 en électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie.
Le permis B est requis.
CE QUE NOUS OFFRONS :
Salaire : 33 000 € - 36 000 € brut/an selon profil
Avantages :
- Forfait repas 21,1 €/jour de déplacement ou tickets restau
- Intéressement, participation, plan d'épargne avec abondement
- Prime annuelle de performance, prime challenge
- CSE, véhicule de service ou société, compte épargne temps
- 1 jour/an pour une action solidaire.
Evolution de carrière : tous nos postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique.
Nous encourageons l'évolution et le développement des compétences.
Diversité et inclusion : Conformément à sa politique d'inclusion, d'égalité homme-femme et de soutien au handicap, nous encourageons toute candidature qualifiée, sans distinction de genre ou de situation personnelle.
QUI SOMMES-NOUS ?
Bureau Veritas, entreprise française devenue groupe mondial (84 000 collaborateurs dans 140 pays), est leader des services de test, inspection et certification.
Nous aidons nos clients à se mettre en conformité, réduire les risques et améliorer leur performance.
Intégrité, impartialité et indépendance sont au coeur de notre culture d'entreprise.
Vous recherchez une entreprise qui contribue à améliorer le monde dans lequel nous vivons ? Postulez, vous êtes à un clic de votre carrière ! #FuturTalent
POUR VOUS, LA SUITE DU PROCESS SI PRESELECTION DE VOTRE CANDIDATURE :
- 1er contact téléphonique avec Jessy (5 à 15 min)
- Entretien RH en visio avec Jessy (30 min à 1 heure)
- Entretien(s) opérationnel(s) avec Isabelle et son Responsable des Opérations
- Proposition d'embauche.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Je postule. Je reçois un mail de confirmation.
-
Etude de votre candidature.
-
Pré-sélection téléphonique : Le recruteur vérifie l'adéquation profil/poste.
-
1 entretien Teams avec un Chargé de Recrutement.
-
1 entretien opérationnel (en face à face ou en visio).
-
Vous êtes retenu, vous avez envie de nous rejoindre, c'est le moment de la proposition !
Raisons de nous rejoindre
-
Plan Epargne Groupe avec abondement garanti
-
Mutuelle familiale et compétitive - Prévoyance
-
Compte Epargne Temps monétisable
-
Télétravail pour les postes sédentaires
-
Tutorat et programme d'intégration
-
1 journée de solidarité pour soutenir des causes qui vous sont chères
-
Objectif de 35 heures de formation par an / collaborateur
-
Politique Handicap & Inclusion et Parentale
- Marne - 51
- CDI
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