Technicien Qualité H/F Geco Recrutement
La Rochelle - 17 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 - 33 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rattaché(e) à l'équipe qualité, vous jouez un rôle central dans le suivi des approvisionnements et la performance fournisseur, en lien avec les services achats, production et R&D.
Vos missions principales :
- Analyser les spécifications techniques, accompagner les projets en amont, valider les échantillons reçus.
- Collaborer avec la R&D et les achats pour garantir l'adéquation entre exigences produit et capacités fournisseurs.
- Participer au référencement, réaliser des audits, évaluer les niveaux de maîtrise et formaliser les engagements qualité.
- Déployer des plans de surveillance adaptés pour prévenir les risques.
- Traiter les non-conformités, remonter les écarts, coordonner les plans d'actions et capitaliser les retours d'expérience.
- Proposer des ajustements pour améliorer les pratiques internes et externes.
- Animer des temps d'échange autour de la qualité, diffuser les bonnes pratiques et appuyer les fournisseurs dans une logique de progrès continu.
- Intervenir ponctuellement à l'international dans le cadre de missions d'accompagnement.
Poste basé dans un environnement industriel à proximité de La Rochelle, avec interactions à l'échelle internationale.
Le profil recherché
- Bac +2/3 en qualité, production ou domaine technique équivalent
- Première expérience en industrie, avec exposition aux problématiques qualité ou fournisseurs
- Bon relationnel, rigueur, autonomie
- Anglais opérationnel requis
L'entreprise
Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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