

Alternance Bac+2 Maintenance H/F Volvo Group
Lyon - 69 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Industrie Auto • Meca • Navale
Détail du poste
Nous recherchons un.e alternant.e pour notre service Maintenance à Vénissieux.
Vous avez envie de contribuer à l'amélioration continue de nos équipements actuels et de jouer un rôle actif dans le choix des technologies pour notre futur Centre de Distribution (le projet Colisée) ? Alors rejoignez-nous !
La mission
Au Centre de Distribution de Lyon et au sein de l'équipe Maintenance, vous participerez, aux côtés des techniciens, à l'entretien et au dépannage de nos équipements.
Vous serez en charge de réaliser l'analyse approfondie de notre parc actuel d'équipements et de machines.
Vous serez force de propositions sur des recommandations techniques pour les futurs équipements du nouveau Centre de Distribution, en lien avec les dernières innovations du marché.
Les activités principales :
Maintenance opérationnelle :
- Réaliser la maintenance préventive de nos équipements (cercleuses, balances, engins de manutention...)
- Procéder aux actions de maintenance corrective sur nos équipements
- Formaliser les interventions (GMAO)
- Analyser des défaillances et des points critiques sur les équipements (connaissance du parc existant)
- Analyse et prospective technique :
- Réaliser des benchmarks pour identifier les innovations technologiques et techniques pertinentes
- Proposer, en concertation avec l'équipe, des recommandations sur les équipements du futur Centre de Distribution sur base de l'analyse du parc existant et des benchmarks :
- Choix technologiques
- Points d'attention de maintenance (entretien courant, entretien périodique, dépannage)
- Identification des besoins en formation
- Participer à l'élaboration du cahier des charges sur les équipements du futur Centre de Distribution
- Participer à l'évaluation technique des propositions des fournisseurs
Ce que vous allez apprendre et accomplir :
- Acquérir une expertise dans l'entretien et le dépannage d'équipements
- Extraire et analyser les données de maintenance
- Rechercher les innovations proposées dans le domaine et évaluer leur intérêt dans notre activité
- Prodiguer des recommandations et les formaliser dans un cahier des charges
- Analyser des propositions techniques
Profil recherché :
- Niveau BTS en Maintenance
- Intérêt marqué pour la technique et l'analyse de cause
- Curiosité, esprit d'initiative et goût du challenge
- Aisance en informatique (Office, GMAO)
- Esprit d'équipe
- Bon relationnel et à l'écoute
- Capacité à synthétiser les informations et les communiquer
- Autonome
Durée de l'alternance : 2 ans démarrage en septembre 2025
A propos de nous :
Service Market Logistics (SML) est responsable de la logistique des pièces de rechange de l'ensemble des marques du Groupe Volvo à travers le monde.
Au sein du site de Vénissieux nous disposons d'un Centre de Distribution d'envergure mondiale pour les pièces de rechange de la marque Renault Trucks et d'un magasin avancé pour les pièces de rechange de la marque Volvo.
Nos collaborateurs s'engagent chaque jour pour livrer des pièces de rechange à nos clients et ce dans les meilleurs délais partout dans le monde.
En 2028, nous intégrerons un nouveau Centre de Distribution avec de nouveaux moyens de production : c'est le projet Colisée.
Notre service Maintenance, situé au Centre de Distribution, est en charge d'effectuer des opérations de maintenance curative et/ou préventive des machines et installations industrielles afin d'assurer un taux de disponibilité optimal.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Cherchez un emploi qui répond à vos compétences, à vos qualifications et à vos intérêts.
-
Postulez : Une confirmation vous sera envoyée par e-mail dès que vous aurez candidaté.
-
Pré-Entretien : les pré-entretiens se font en vidéo différée ou par téléphone.
-
Entretien : entretien avec le manager, entretien RH, tests ou prise de références.
-
Communication : tous les candidats sont informés de l'avancée de leur process.
-
Sélection du meilleur talent.
-
Intégration.
Raisons de nous rejoindre
-
Un package de rémunération attractif
-
Une politique de formation très active
-
Télétravail possible pour les secteurs où c’est applicable
-
Comité Social et Economique (CSE) avantageux
-
PERECO (Le Plan d'Epargne Retraite Collectif)
-
RTT et Congés d'ancienneté
-
Priorité mise sur la santé et la sécurité des collaborateurs
-
Prime de transport ou Remboursement des abonnements à 50 ou 80 %
-
Espaces de travail innovants et Salles de créativité
-
Conciergerie
-
Restaurants d’entreprise
-
Bornes de recharge électrique sur site
-
Environnement scandinave où le respect de l'individu est primordial
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du recruteur
Créez votre compte pour postuler
sur le site du recruteur !
sur le site du recruteur
sur le site du recruteur !
Recherches similaires
- Emploi Villefranche-sur-Saône
- Emploi Villeurbanne
- Emploi Tarare
- Emploi Rillieux-la-Pape
- Emploi Meyzieu
- Emploi Mornant
- Emploi Belleville-en-Beaujolais
- Emploi L'Arbresle
- Emploi Givors
- Emploi Tassin-la-Demi-Lune
- Entreprises Lyon
- Alternance Rhône
- Alternance Lyon
- Emploi Montagne
- Emploi Maintenance
- Emploi Centre
- Emploi Charge
- Emploi Technologies
- Emploi Montagne Lyon
- Volvo Group Lyon
- Alternance Volvo Group
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}