

Responsable Pédagogique H/F Croix-Rouge française
Troyes - 10 CDI- 43 000 - 46 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
Les missions du poste
C'est au sein du site de Troyes de Croix-Rouge Compétence que nous recrutons : un Responsable Pédagogique H/F
CDI, temps plein
qui a à coeur de s'engager, de coordonner et d'encadrer les formations Aide-soignant(e), Auxiliaire de Puériculture, SMMS
Vosmissions :
- Assurer la formation professionnelle initiale et continue des élèves ou étudiants, des stagiaires, en référence au programme officiel d'étude et/ou en référence à la réglementation de la formation continue.
- Construire en équipe le projet de formation en cohérence avec le cadre réglementaire et les évolutions professionnelles et/ou en réponse aux besoins du secteur professionnel ;
- Préparer, animer et évaluer les formations dont vous avez la charge ;
- Assurer le suivi pédagogique des apprenants pendant leurs périodes de cours et durant les stages ;
- Collaborer au processus d'évaluation ;
- Participer à des travaux d'étude et de recherche ;
- Encadrer, animer, coordonner l'activité de l'équipe sous sa responsabilité.
Vous prenez part à la vie institutionnelle de CRC GE, ainsi qu'aux différents événements et journées organisés par l'institut (journées thématiques, journées portes ouvertes, salons).
Par ailleurs, vous participez aux groupes de travail au sein de CRC GE (qualité, orientation, projet Savoir Coopérer, actions de solidarité, projets institutionnels et internationaux, etc.).
Vous participez à l'impulsion d'une dynamique de polyvalence et de transversalité entre les formations de la région.
Vous exercez vos missions sous la responsabilité du directeur régional et de la direction du site de Troyes et en collaboration avec les différents pôles de CRC GE.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Sélection du CV - Délai 3 semaines max
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien visio avec manager ou RH
-
Entretien physique avec manager
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Infirmier et idéalement d'un diplôme d'Etat de Puéricultrice. Vous détenez également le diplôme de Cadre de Santé et vous avez idéalement une première expérience dans la formation.
Un Master 2 dans les domaines de la santé, des sciences de l'éducation ou des sciences humaines serait un plus.
Permis B exigé
Autonome et organisé(e), votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions.
Vous êtes ouvert(e) d'esprit et reconnu(e) pour :
- Votre esprit collaboratif
- Votre aisance relationnelle et rédactionnelle
- Votre envie de vous impliquer dans des projets porteurs de sens.
Expérience souhaitée :Confirmé
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible
Prime de fin d'année :OuiFormation :OuiRTT / JREP :Oui
Raisons de nous rejoindre
-
Entretien d'évaluation annuel digitalisé
-
Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
-
Accès libre à la plateforme e-learning
-
Retraite progressive
-
Prime de fin d'année
-
Valorisation de l'ancienneté
-
Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
-
Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Bienvenue chez Croix-Rouge française
Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation.
La filière "Croix-Rouge Compétence"
Sur le seul champ de la formation, la filière formation de la Croix-Rouge française, nommée Croix-Rouge Compétence, se déploie au travers de 11 directions régionales qui comptent 60 établissements de formation répartis sur tout le territoire français (métropole et Outre-mer). Chaque année plus de 17 000 personnes sont formées à 30 métiers du sanitaire et social (Infirmiers...) par la voie de la formation initiale et celle d' apprentissage ou de la validation des acquis de l'expérience, plus de 90 000 stagiaires en formation professionnelle dans les domaines du sanitaire-social et de la santé-sécurité au travail, et plus de 1500 personnes sont accompagnées dans la voie de la pré qualification (découverte d'un métier, remise à niveau, établissement d'un projet professionnel).
Toutes ces structures, au coeur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique.
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