Agent de Surveillance sur la Voie Publique Asvp H/F Mairie
Rodez - 12 CDD- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
POUR CANDIDATER JOINDRE OBLIGATOIREMENT VOTRE LETTRE DE MOTIVATION AU CV (Scanner ces 2 documents EN UN SEUL FICHIER)
LES CV ENVOYÉS SEULS NE SERONT PAS PRIS EN COMPTE
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025
CDD DE 1 AN RENOUVELABLE
L'Agent de Surveillance sur la Voie Publique a en charge la surveillance du stationnement payant de surface et assure une présence rassurante et dissuasive de l'ensemble du domaine public notamment en matière de propreté et incivilités et salubrité publique. Il a également en charge le bon déroulement des marchés hebdomadaires. Cadre d'emploi des Adjoints Techniques - Catégorie C
Missions :
Contrôle du stationnement payant, interdit, gênant
Surveillance du domaine public : jardins publics de la ville et leurs abords, hyper centre, boulevards et autres secteurs
Propreté et salubrité publique : Participation à des missions conjointes avec le service de la Propreté de relevés d'infractions sur les dépôts illicites d'ordures ménagères ou dépôts sauvages et rédaction des courriers de mise en demeure
Autres missions :
o Accueil téléphonique et physique de la Police Municipale en l'absence de l'agent titulaire.
o Participation ponctuelle à la surveillance des manifestation sportives culturelles et de loisirs
o Mise en fourrière des véhicules
Compétences requises :
- Connaissances des logiciels Excel et Word
- Connaissances de base des pouvoirs de police du Maire
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Savoir rendre compte
- Sens du service public
- Bonne présentation, discrétion
- Disponibilité et volontariat, maîtrise de soi
- Réactivité, sens de l'organisation, méthodologie et faculté d'adaptation
- Confidentialité, esprit d'équipe, discrétion et intérêt du service
- Aptitudes physiques souhaitées, marche à pied, vélo
- Permis PL souhaité
Contraintes particulières :
- Travail en extérieur
- Conflits possibles avec les usagers (verbalisations)
- Travail possible en horaires décalés lors d'évènementiels
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d'année
- Titres restaurant (participation employeur de 50%)
- Chèques vacances
- Régime indemnitaire RIFSEEP
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Code général des collectivités territoriales (CGCT), Utilisation d'outils connectés, Accueillir, orienter, renseigner un public, Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires, Réaliser une mission d'ordre public, Rédiger des actes / procédures juridiques, Relever une infraction, Sécuriser la traversée des piétons aux abords des écoles, Superviser une opération d'enlèvement de véhicule, Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières...), les manifestations et lieux publics, Utiliser les outils numériques
Permis : B - Véhicule léger exigé, C - Poids lourd souhaité
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Rodez - 12
- CDD
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