CAP Constructeur de Route H/F Colas
Reims - 51 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- BTP
Les missions du poste
Votre mission
Réalise des tâches manuelles contribuant à la réalisation du chantier de sa spécialité professionnelle (route, canalisation, ferroviaire...) en respectant les consignes de sécurité.
Vos responsabilités
- Applique les consignes de sécurité dont le port des Equipements de Protection Individuels.
- Exécute les travaux à partir de directives précises de sa hiérarchie.
- Prépare les outils, les matériaux, nécessaires à la réalisation de l'ouvrage et l'espace d'intervention.
- Approvisionne le chantier si besoin.
- Transporte et range le matériel.
- S'assure de la propreté du chantier.
Votre profil
...
Notre Etablissement CHAMPAGNE NORD (51), recherche un contrat d'apprentissage en constructeur de route (H/F) afin de l'accompagner dans l'acquisition des savoirs, savoir-faire et savoir-être nécessaires pour l'intégration durable de ce métier.
Intégré(e) dans une équipe, et sous la bienveillance de votre tuteur, vous participez entièrement à l'évolution de chantiers variés.
Les missions sont évolutives !
Vous souhaitez intégrer un CAP/Bac Pro TP constructeur de route ou vous êtes déjà titulaire d'un CAP/Bac Pro et souhaitez compléter votre formation ? Alors n'hésitez plus et postulez à une alternance qui vous apportera une réelle expérience et montée en compétences.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
À réception de votre candidature, un retour vous est fait sous 15 jours.
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Si votre CV est sélectionné, vous êtes contacté(e) pour un 1er échange téléphonique.
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S'ensuit un entretien en présentiel ou en distanciel avec un membre de l'équipe RH.
-
Si tout se passe bien, vous rencontrez les équipes opérationnelles en entretien final.
L'adresse du poste
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Raisons de nous rejoindre
-
Politique de rémunération attractive : participation, intéressement...
-
Dispositifs d'épargne salariale dynamique : PEE, PERCOL...
-
Équilibre vie professionnelle - vie personnelle
-
Organisation du temps de travail diversifiée : JRTT, Télétravail, CET
-
Des perspectives d’évolution et de mobilité
-
Accords Groupe : QVTC, Mixité, Handicap...
-
Comité d'entreprise
-
Label Happy Trainees
Bienvenue chez Colas
Colas, filiale du groupe Bouygues a pour mission d'imaginer, de construire et d'entretenir des infrastructures de transport de façon responsable.
Acteur mondial des travaux publics, implanté dans plus de 50 pays sur les cinq continents, Colas rassemble 64 000 collaborateurs engagés dans leur territoire pour relier les hommes et faciliter les échanges dans le monde d'aujourd'hui et de demain.
Rejoignez Colas ! Venez contribuer concrètement au développement des territoires tout en bénéficiant d'un environnement de travail permettant à chaque collaborateur d'être soi-même, de s'exprimer et de progresser.
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