
Directeur Administratif et Financier DAF de Transition H/F Manpower
Nord - 59 CDDOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 4 mois
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre ligne de service Manpower Experts et Cadres CORPORATE LILLE recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Directeur administratif et financier (RAF) de transition (H/F).
En période de transformation, la stabilité et l'expertise font toute la différence. Rejoignez une équipe où l'impact de vos compétences rayonne au c½ur du pilotage stratégique ?Au c½ur de l'action, votre rôle sera de relever chaque défi avec rigueur et engagement. Voici les missions qui vous attendent
- Gérer l'ensemble des activités administratives et financières
- Superviser la comptabilité générale et analytique
- Contrôler et optimiser la gestion de la trésorerie
- Préparer les budgets et suivre leur exécution
- Élaborer les états financiers et assurer le reporting
- Veiller au respect des obligations fiscales et sociales
- Manager les équipes administratives et comptables
- Participer à la stratégie financière de l'entreprise
- Négocier avec les banques, auditeurs et assureurs
- Garantir la conformité réglementaire et la sécurité financière
Dans un environnement exigeant, c'est la force du collectif et l'agilité individuelle qui font la différence. Nous recherchons pour notre client un(e) professionnel(le) capable d'allier expertise et adaptabilité.
- Capacité à s'adapter rapidement à un environnement complexe et en constante évolution
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Excellentes compétences relationnelles et de communication
- Force de proposition et esprit d'initiative pour faire face aux imprévus
- Résistance au stress et capacité à prioriser les tâches
- Expérience dans la gestion de projets ou dossiers délicats
- Sens du collectif et capacité à travailler en équipe malgré les difficultés
- Maîtrise des outils de gestion et de reporting
- Volonté de s'investir pleinement dans la réussite de l'entreprise
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 4 mois
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