

Responsable Marketing Marques Cecil & Plastor H/F V33
Chaponnay - 69 CDI- 48 000 - 55 000 € / an
- 🏠 Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
Cecil Professionnel et Plastor sont les marques référentes de la protection et valorisation de l'habitat dédiée aux négoces de matériaux, négoces de décorations et aux artisans. Les offres ultra complète (du bois aux peintures décoratives ou plus techniques), se distinguent par un haut niveau de performance et d'innovation : la qualité pro accessible à tous pour un résultat parfait.
Rattaché(e) à notre Directrice Marketing, vous assurez la conception et la mise en oeuvre de la stratégie de développement des deux marques de votre périmètre.
Ainsi, vos missions seront les suivantes :
- Encadrer une équipe de Chefs de Produits et alternants marketing et communication
- Assurer la gestion marketing des produits existants dans un esprit d'amélioration continue : analyse, actions correctives, relancements, extensions de gammes, amélioration formule, amélioration packaging etc.
- Définir et décliner la stratégie marketing digitale à travers toutes les ressources digitales (web et réseaux sociaux)
- Coordonner le développement et le lancement de nouveaux produits
- Assurer une veille concurrentielle du marché et réaliser des analyses marketing en recueillant des données qualitatives et quantitatives sur le marché et la concurrence France et Internationale
- Elaborer et recommander les plans de marketing annuels et à 3 ans
- Gérer les budgets sur l'ensemble des éléments du mix marketing, communication, marketing digital
- Suivre et animer les indicateurs de ses marques : suivre le Chiffre d'affaires par segment, optimiser la rentabilité des marques
- Construire le plan de communication des marques et piloter la mise en place des actions
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Réception des candidatures et réception par le candidat d'un questionnaire complémentaire
-
S+2 / S+3 : Tri des candidatures
-
S+3 / S+4 : Première échange lors d'un entretien téléphonique
-
S+ 4/ S+5 : Entretien physique (de préférence) ou visio N°1
-
S+4 / S+6 : Entretien physique N°2 (facultatif)
L'adresse du poste
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Le profil recherché
- Issu(e) d'une formation Bac +5 en Marketing, vous disposez au moins d'une première expérience en encadrement d'une équipe marketing dans un environnement similaire
- Une expérience dans le monde du bricolage serait un plus
- Votre capacité à fédérer vous permet d'encadrer une équipe et de gérer des projets en relation avec divers interlocuteurs
- Créatif et curieux, vous avez envie de vous engager dans notre culture d'entreprise avec une orientation RSE
Ref : 2oe1pkiw9j
Raisons de nous rejoindre
-
Environnement de travail : Industrie nichée au cœur des arbres
-
Équilibre vie pro/vie perso : grâce au télétravail et à la flexibilité
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Temps de travail et congés : RTT ou Heures de récupération
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Collaboration et réactivité
-
Site industriel et Siège social sur le même site
-
Politique de mobilité et de promotion interne
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Avantages CSE - Évènements œuvres sociales
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Livraison repas / Cantine municipale
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Primes, intéressement
Bienvenue chez V33
Il y a plus de 60 ans, le Groupe V33 a fait le choix de s'implanter dans un environnement verdoyant, à Domblans, en plein coeur du Jura.
Région des lacs et des montagnes, nous disposons d'un cadre de travail très agréable et d'un environnement de vie exceptionnel pour profiter pleinement de nombreux loisirs.
Nous profitons toutefois d'une proximité avec des villes de grandes tailles (nous sommes situés à 1h de Dijon ou Besançon et à 1h30 de Lyon ou de Genève)
Intervenant majeur sur le marché du Bricolage, de la Protection du Bois et de la Peinture, le Groupe V33 est dynamique et ne cesse de se challenger pour accroître son développement sur différents marchés. Fiers de nos marques, nous portons une culture produits, qui constitue notre identité. Nous recherchons des collaborateurs qui sauront être de véritables acteurs dans leurs missions, dans un contexte d'entreprise familiale, où l'entraide et la bienveillance sont conjugués au quotidien.
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