Infirmier - Cmpi de Saint Julien en Genevois H/F Epsm 74
Saint-Julien-en-Genevois - 74 CDI- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Mission :
L'infirmier en psychiatrie infanto-juvénile au CMPI de St Julien en Genevois accompagne les enfants de 0 à 18 ans et leur famille qui présentent des difficultés affectives et des troubles du développement, en dispensant des soins de nature préventive ou curative, afin de promouvoir, maintenir et restaurer leur santé, en lien avec le réseau. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.
Environnement du poste et conditions d'exercice :
Le CMPI de St Julien en Genevois est une unité proposant des soins individuels et en groupe.
Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier est en relation avec :
- Le cadre de santé ou socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité.
- L'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille.
- Les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique et psychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins.
- Les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant
- Les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques
Descriptif du poste :
Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage
Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.
Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en oeuvre sur une durée déterminée.
Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires.
Travail individuel à médiation (jeux symboliques, modelages, peinture.).
Travail groupal à médiation.
Participation à l'accueil des 1eres demandes (permanence téléphonique et présentielle).
Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soin individualisé de l'enfant.
Soutien éducatif individuel ou familial, proposer une guidance parentale dans un souci de transmission de compétences.
Surveillance de l'état de santé de l'enfant; conseil et éducation à la santé.
Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.
Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.
Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de comptes rendus, transmissions relatives aux bilans, observations...).
Participation aux réunions institutionnelles et cliniques au CMPI de Thonon.
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants.
Compétences requises :
Intérêt pour le service public.
Expérience en pédopsychiatrie souhaitable.
Intérêt pour les soins
Concevoir l'articulation constante du travail de chacun avec le travail en équipe dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.
Faire preuve d'autonomie, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.
Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage.
Cadre administratif et horaire de travail :
Poste à temps plein - CDI
Résidence administrative : CMPI de St Julien en Genevois
Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé ou socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.
Base horaire hebdomadaire de travail : 38h20 par semaine (du lundi au vendredi) avec un delta horaire de 8h45 à 18h.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Réaliser des soins infirmiers
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Epsm 74
ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE MENTALE DE LA VALLE DE L'ARVE A LA ROCHE SUR FORON (HAUTE SAVOIE)
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Estimation basse
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureSalaire brut estimé
30 940 € / an 2 578 € / mois 17,00 € / heureEstimation haute
34 500 € / an 2 875 € / mois 18,96 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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