

Alternance - Systèmes Experts et Données d'Exploitation H/F SUEZ
Montgeron - 91 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
QUI SOMMES-NOUS
Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l'accès aux services de l'eau et de l'assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s'appuie sur l'innovation, l'expertise et l'engagement de chacune et de chacun, oeuvrant en faveur d'un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.
Construisez l'avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d'inclusion et notre sens du collectif !
VOTRE MISSION
Au sein de la Direction Technique Ile de France, nous recherchons un(e) alternant(e) pour participer à l'ensemble de la chaine de maîtrise des données techniques dans le cadre de l'autosurveillance assainissement (collecte et épuration) :
- Collecte des données (aide au paramétrage et à la mise en qualité de la base de données, support aux utilisateurs...)
- Critique/validation des données pour garantir des données fiables
- Génération, validation et automatisation de rapports de suivi d'exploitation/contractuels/réglementaires à partir des données fiabilisées (manuels d'autosurveillance, rapports de suivi d'exploitation/analyses de stations d'épuration, diagnostics permanents...)
- Suivi de l'autosurveillance et déploiement des nouvelles directives européennes (planification/réalisation des contrôles, établissements de rapports...)
- Déploiement d'outils de supervision des stations d'épuration
VOTRE PROFIL
Nous recherchons une personne :
- Impliquée avec un esprit d'équipe et le sens du service
- Dynamique pour participer au déploiement et suivis de nouvelles directives et/ou outils
- À l'aise avec Excel
POURQUOI NOUS REJOINDRE?
La politique de rémunération attractive que met en place l'entreprise vous permet de bénéficier d'un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat...)
Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l'environnement.
Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l'opportunité de développer leurs compétences tout en s'épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.
Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.
#Indeed :Non
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de votre candidature
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Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
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Qualification téléphonique pour la vérification du profil
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Entretien de recrutement avec le recruteur
-
Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Raisons de nous rejoindre
-
Travailler pour l'environnement !
-
Carte tickets restaurants
-
Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
-
Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
-
Remboursement partiel ou total du titre de transport
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Prime de naissance/ Prime de mariage / Prime de pacs
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Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)
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