Responsable Administratif et RH H/F LIP Tertiaire
Thonon-les-Bains - 74 CDIOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 2 500 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical.
Nous recrutons pour notre client, une résidence médicalisée à taille humaine, idéalement située sur Thonon-les-Bains (accessible en transport en commun), recherche un(e) Responsable Administratif(ve) pour rejoindre son équipe. L'établissement met un point d'honneur à proposer un environnement de travail bienveillant, stable et collaboratif.
Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement et en tant que membre du Comité de Direction (CODIR), vous êtes garant(e) du bon fonctionnement des processus administratifs de la résidence. Vous travaillez en lien étroit avec les services du siège (RH, Paie, Comptabilité) :
Ressources Humaines :
- Suivi administratif du personnel (contrats, absences, éléments variables de paie, formations)
- Appui au recrutement (pré-sélections, organisation des entretiens, intégration)
- Support à la gestion RH et aux relations sociales (CSE, élections, etc.)
Services Généraux :
- Suivi des contrats (fournitures, téléphonie, informatique...)
- Gestion des achats via l'outil de GED
- Soutien à l'accueil (résidents et familles), gestion commerciale, facturation, contrats de séjour
Qualité :
- Gestion documentaire qualité et suivi des événements indésirables
- Organisation de l'enquête de satisfaction annuelle et analyse des résultats
Le poste est basé à Thonon-Les-Bains
Le profil recherché
- Expérience significative idéalement dans le médico-social, sur les sujets administratifs et RH
- Personne rigoureuse, discrète et organisée
- Vous avez le sens du service et une aisance relationnelle
Infos complémentaires
2500 €/mois - Selon expérience - prime d'assiduité - revalorisation de 1% par an de la rémunération - CSE
- Thonon-les-Bains - 74
- CDI
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