Responsable Petite Enfance H/F Cc le Gesnois Bilurien

Détail du poste

Membre de la direction du service Petite Enfance - Enfance - Jeunesse, sous la responsabilité du DGS, il / elle assure la coordination opérationnelle des activités à destination des 0 - 3 ans, dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires, et dirige le Relais Petite Enfance. Il / elle veille à la réalisation des objectifs de la collectivité (CTG) dans ce domaine, ainsi qu'au respect du Projet Éducatif Local et du PEdT avec l'objectif d'une cohérence éducative communautaire. Il / elle participe à la définition de ces orientations. Il ou elle assure la continuité de service au sein de la direction du service Petite Enfance - Enfance - Jeunesse.
- Assure la coordination des activités et des acteurs Petite enfance de la CDC
- Veille à la qualité et l'homogénéité de l'offre de services Petite enfance du territoire
- Participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité (CTG, PEL, PEdT) et développe les partenariats
- Assure la gestion administrative et financière de l'offre de service
- Élabore le budget du service

DIRECTION DU RELAIS PETITE ENFANCE :
- Conçoit et pilote le projet pédagogique du RPE
- Manage l'équipe d'animation (3 agents)
- Assure la gestion des ressources opérationnelles
- Contrôle l'application des règles

Profil : Diplôme spécialisé dans le domaine de la petite enfance exigé (Auxiliaire de puériculture, EJE, Educateur-trice spécialisé(e), puériculteur-trice) ou diplôme d'enseignement supérieur (Licence Pro management et gestion des organisations, CESF, BUT...) avec une expérience exigée de 3 ans minimum dans le secteur de la petite enfance.

SAVOIRS GENERAUX

Connaître le fonctionnement, l'organisation et l'environnement de la collectivité et notamment ses processus décisionnels.

Connaissance générale des politiques familiales et des acteurs institutionnels

Notion de comptabilité publique et du statut de la FPT

SAVOIRS TECHNIQUES

Connaissance de la législation des accueils collectifs de mineurs et spécifiquement de la petite enfance Connaissance des besoins du développement du jeune enfant

Connaissance du monde de l'animation socio-éducative

Connaissance de la méthodologie de projet Connaissance des dispositifs contractuels

SAVOIR-FAIRE

Traduire des orientations politiques en plan d'actions

Aptitude au management d'équipes

Travailler en équipe et de façon transversale

Savoir organiser son travail en privilégiant les urgences

Maîtrise de l'expression écrite et orale

Maîtrise de l'outil informatique

SAVOIR-ETRE

Sens des responsabilités

Autonomie et prise de décisions

Sens de l'anticipation et de l'organisation

Réactivité et dynamisme

Capacité d'écoute et de dialogue

Capacité d'analyse et de synthèse

Force de proposition

La Communauté de Communes Le Gesnois Bilurien regroupe 21 communes et se développe à proximité de l'agglomération mancelle autour des axes Le Mans/Paris et Le Mans/Orléans. Elle s'appuie pour cela sur 5 pôles de centralité que sont les villes de Bouloire, Connerré, Monfort Le Gesnois, Saint Mars la Brière et Savigné l'Evêque. Elle regroupe 31 115 habitants.