Gestionnaire ADV H/F Anaveo
Champagne-au-Mont-d'Or - 69 CDI- 28 000 - 32 000 € / an
- 🏠 Télétravail occasionnel
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
En tant que Gestionnaire ADV, votre mission, si vous l'acceptez, est de prendre en charge les commandes adressées par les Business Developer du terrain : de leur validation jusqu'au suivi des contrats qui en ont découlé.
Vous êtes le gardien(ne) des transactions commerciales et le pont entre les équipes internes et nos chers clients.
Votre Mission, si Vous l'Acceptez !
- Assistance aux Business Developper pour la réalisation des renouvellements de commandes sur parc existant, réalisation de devis simples
- Gestion des commandes :
- Réceptionner et enregistrer les commandes dans le respect des procédures internes.
- Effectuer les demandes de financements et leur suivi sur les plateformes de nos organismes financiers partenaires
- Traiter les corrections demandées par les équipes techniques puis lancer en livraison pour installation
- Effectuer la facturation, la mise en place des contrats de location et de maintenance
- Saisir les éléments utiles au commissionnement des Business Developer
- Relation client :
- Répondre aux demandes de nos clients
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de contact par téléphone avec ton futur manager
-
Entretien au sein de notre agence avec ton futur manager
-
Confirmation de ton souhait d'intégrer Anaveo avec notre équipe RH
Le profil recherché
Formation :
- Bac +2/+3 en gestion, commerce, administration
Expérience :
- 2 à 3 ans en ADV
Compétences :
- Maîtrise des outils bureautiques
- Connaissances des logiciels de gestion des ventes (CRM, ERP...)
Qualités requises :
- Polyvalence, Rigueur, Fermeté, Adaptabilité, Esprit d'équipe
Pourquoi Nous Rejoindre ?
- Vous serez entouré(e) d'une équipe soudée qui sait allier professionnalisme et bonne humeur !
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous avez envie de faire partie d'une aventure enrichissante autant humainement que professionnellement, n'hésitez plus : envoyez-nous votre candidature !
Raisons de nous rejoindre
-
Plan d'épargne salariale (participation, PEE)
-
Carte restaurant (swile) de 8€ à 12€ / jour selon le poste
-
Salle de sport en libre service au siège social (69)
-
CSE : Chèques vacances en juin et décembre + réductions sur activités
-
Mise en place d'une charte Télétravail
-
Metaveo: Formations personnalisées en e-learning et présentiel
Bienvenue chez Anaveo
Et si nous te parlions d'Intelligence artificielle, Smart Data, Internet Of Things (IoT) ? Si toutes ces nouvelles technologies du digital, se mettent au service de la Sécurité des entreprises via une plateforme digitale ? Tu y croirais ? Dingue !
Anaveo est le pionnier de la sécurité augmentée responsable ! Oui, oui ! Nous créons des systèmes permettant de connaître la réalité physique des lieux et de les transformer en données exploitables, pour les rendre plus sûrs, plus intelligents et plus productifs.
Notre projet ambitieux d'entreprise, VEOLUTION, c'est : doubler notre chiffre d'affaires à trois ans pour atteindre 200 M€, et attirer 300 nouveaux collaborateurs.
Nous n'y arriverons pas sans toi !
Alors échangeons ensemble sur ton plan de carrière Anaveo !
Infos complémentaires
Ce n'est pas tout ! Pour ta carrière, nous nous engageons à :
- VOIR : ton talent, ton énergie et ton potentiel. Et parce que tu es particulier, nous te proposerons un parcours personnalisé !
- SAVOIR : où tu en es dans ta carrière et acquérir sans cesse de nouvelles compétences. Grâce à Metaveo, des formations certifiantes sur mesure te seront proposés !
- PRÉVOIR : aujourd'hui n'est qu'un point de départ. Nous sommes investis dans ton avenir, notre objectif est de te faire atteindre le tien !
Ton package Anaveo : Carte restaurant, Salle de sport, Prime de participation, Avantage avec notre CSE et surtout un coaching personnalisé de ta carrière au sein d'une superbe équipe.
Avant d'intégrer nos équipes tu devras :
- Avoir une prise de contact par téléphone avec ton futur manager
- Réaliser un entretien au sein de notre agence avec ton futur manager
- Finaliser ton souhait d'intégrer anaveo avec notre équipe RH
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