Accompagnant Éducatif et Social - Accompagnante Éducative et Sociale en Milieu Scolaire H/F Enfance & Pluriel - Dar Maryse Bastie
Tours - 37 CDD- 2 082 € / mois
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons un Accompagnant Educatif et Social H/F
pour le Dispositif D'Auto Régulation situé au sein de l'école Maryse Bastié à Tours
Rattaché au SESSAD Plessis Botanique
CDD à temps plein, à pourvoir dès que possible jusqu'au 06/06/25. Renouvellement possible
Le Dispositif d'Auto Régulation permet à des enfants présentant des Troubles du Neurodéveloppement, âgés de 6 à 12 ans, scolarisés dans leur classe de référence de bénéficier d'un soutien spécialisé quotidien pour les aider à réguler leur comportement et à concentrer leur attention sur les apprentissages.
Vous travaillerez au sein de la classe de l'enfant, dans l'environnement de l'école et dans la salle d'auto régulation selon les besoins propres à chaque enfant, pendant et hors des temps scolaires (notamment sur le temps méridien et périscolaire). Des interventions au domicile du jeune sont possibles ponctuellement selon les besoins.
Missions :
Sous l'autorité du Responsable d'Unité d'Intervention Sociale au sein d'une équipe interdisciplinaire :
- Assurer un accompagnement spécifique sur les principes de l'autorégulation (capacité que peut avoir une personne à maîtriser ses pensées, ses émotions et ses comportements) afin de permettre l'inclusion scolaire à temps complet des enfants ;
- Contribuer à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet personnalisé de l'enfant ;
- Proposer des activités et ateliers, inspirés des méthodes d'auto régulation, TEACCH et/ou ABA, pour développer les compétences sociales, cognitives et émotionnelles, des élèves autistes en fonction de leur projet personnalisé mais également ouverts à d'autres élèves de l'école ;
- Développer l'autonomie et les savoirs faire du quotidien et se détacher de la notion de « 1 pour 1 » ;
- Participer à la sensibilisation de tous les élèves à la différence, au handicap, au harcèlement scolaire en les faisant participer à des activités, en concertation et en accord avec le projet de l'école et le projet de service médico-social et en concertation avec tous les acteurs du DAR ;
- Assurer le lien et instaurer une coopération avec les familles / représentants légaux ;
- Participer activement aux réunions équipes, à la vie institutionnelle et à la vie associative.
Compétences et qualités requises :
- Connaissance du public TND ;
- Capacité à travailler en équipe interdisciplinaire ;
- Capacité à accompagner les enfants dans un environnement scolaire de l'Education Nationale, pour
soutenir une démarche inclusive ;
- Capacité d'adaptation, de travail en autonomie ;
- Capacité à représenter le service, à travailler en partenariat ;
- Utilisation de l'outil informatique.
Diplôme exigé : DE AES ou AMP
Permis B exigé (transports de personnes à prévoir)
Rémunération :
Selon convention collective du 15 Mars 1966 : salaire sans reprise d'ancienneté et avec l'indemnité mensuelle SEGUR 2082€ brut (grille AMP). Reprise d'ancienneté possible selon les conditions de la convention collective.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective, Règles de sécurité, Règles de vie collective, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Enfance & Pluriel - Dar Maryse Bastie
L'Association Enfance & Pluriel, implantée en Indre et Loire, oeuvrant dans le champ médico-social de l'enfance et de l'adolescence (360 enfants accompagnés, 19 établissements et services, 290 salariés), recrute dans le cadre de son Pôle Autisme et Déficience Intellectuelle :
- Tours - 37
- CDD
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Finalisez votre candidature
sur le site du partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Job AES
- Job Social
- Job Amboise
- Job Loches
- Job Chinon
- Job Bourgueil
- Job Joué-lès-Tours
- Job Fondettes
- Job Langeais
- Job Saint-Pierre-des-Corps
- Job Château-Renault
- Job Chambray-lès-Tours
- Job Assistant social
- Job Animateur social
- Job Travailleur social
- Job AVS
- Job Intervenant d'action sociale
- Entreprises Social
- Entreprises AES
- Entreprises Tours
- Job Fonction publique
- Job Collectivités
- Job Fonction publique territoriale
- Job Travail social
- Job Centre social
- Job Fonction publique Tours
- Job Collectivités Tours
- Job Fonction publique territoriale Tours
- Job Cdd Tours
- Job Inclusion Tours
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}