Chargé d'Affaires - Conducteur·rice de Travaux H/F CYLOE
Brive-la-Gaillarde - 19 CDI- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
*** Recrutement pour le compte d'un tiers ***
Nous recherchons un.e Chargé(e) d'affaires dans le secteur du bâtiment en Corrèze, départements limitrophes - à définir selon votre lieu de résidence.
Contrat Freelance
Prise de poste : dès que possible
Passionné(e) de chantier, amoureux(se) du concret et pro de la coordination ? Cette annonce est pour vous !
Pas de place pour la routine : chaque jour est un nouveau projet, une nouvelle aventure, une nouvelle satisfaction client à aller chercher ensemble.
On aime les chantiers propres, les plannings respectés, les clients heureux, les équipes soudées et les idées qui fusent.
Notre objectif : faire du bâtiment autrement, mieux, avec coeur, avec rigueur et avec fun !
Ce que vous ferez (et vous ferez beaucoup !) :
- Piloter vos projets de A à Z : de l'offre jusqu'à la remise des clés (et du sourire du client).
- Créer, chiffrer, négocier vos devis avec le soutien de la Direction.
- Être le chef d'orchestre : coordonner les sous-traitants, animer les chantiers, suivre les plannings, optimiser les coûts.
- Tisser des liens solides avec vos clients et les sous traitants, les écouter, les informer, les rassurer.
- Garder le CAP : suivre les budgets, anticiper les écarts, proposer des solutions, et toujours viser l'excellence.
- Veiller au cadre : sécurité, hygiène, conformité - on ne plaisante pas avec ça.
- Communiquer comme jamais : via WhatsApp, vidéos, photos, appels. Vous serez le lien vivant entre tous les acteurs du projet.
Ce que vous apportez :
- Une expérience solide dans la gestion de projets bâtiment (construction ou rénovation).
- Une vraie autonomie, de la polyvalence et un esprit d'analyse affûté.
- Un excellent relationnel, de la diplomatie et un soupçon d'humour (on adore).
- La capacité à gérer plusieurs projets à la fois, sans perdre le fil.
- Une maîtrise des outils numériques et une curiosité pour les applis de pilotage.
- Et surtout : l'envie d'avancer, de bâtir, et de faire partie d'une équipe qui se serre les coudes.
Les + qui font la différence :
- De vrais projets passionnants
- Une Direction à l'écoute et présente
- Des chantiers diversifiés et humains
- Une ambiance de travail bienveillante et dynamique
- Un poste où vous ne vous ennuierez jamais
Envie de construire l'avenir avec nous ?
Faites-nous parvenir votre CV (et même une lettre qui vous ressemble si vous en avez envie) à :
****@****.**
ou contactez nous au **.**.**.**.**
On a hâte de vous rencontrer et de découvrir ce que vous pouvez apporter à notre aventure !
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Planifier des opérations de chantier, Anticiper la mise en oeuvre des différentes phases de chantier pour veiller au respect du planning global, Apporter un appui technique aux équipes de chantier, Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier, Commander les matériaux et matériels, Communiquer auprès de ses clients internes et externes, Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client, Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros oeuvre, corps d'état technique...), Estimer le coût de travaux et de chantiers, Établir un rapport de chantier, Faire preuve de diplomatie et de force de conviction, Obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers (réseaux EDF, GDF, téléphoniques, voirie), Organiser des réunions et des visites de chantier, Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants, Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés, Veiller à la conformité du chantier au plan juridique
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Brive-la-Gaillarde
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureEstimation haute
42 500 € / an 3 542 € / mois 23,35 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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