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Surveillant - Surveillante de Nuit H/F Association REBONDS

Saint-Loup-Lamairé - 79
CDI
Résumé de l'offre
  • 2 050 - 2 250 € / mois
  • Bac
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans

Détail du poste

Certificat de formation professionnelle de Surveillant de Nuit souhaité

Sous l'autorité fonctionnelle de la cheffe de service, vous assurez une mission d'accompagnement d'adolescents en grandes difficultés accueillis et hébergés dans le cadre de la protection de l'enfance.
Le projet de service propose un accompagnement psycho-éducatif basé sur la permanence éducative, des références de pratiques professionnelles, de la formation permanent au professionnel et un travail d'équipe.

Compétences recherchées :
Aptitudes relationnelles auprès adolescents relevant des problématiques de la protection de l'enfance.
Assurer la sécurité des jeunes et des biens.
Hygiène des locaux et tâches quotidiennes : entretien des espaces collectifs, gestion du linge interne, etc
Intérêt pour le travail en équipe,
Capacité à faire preuve d'adaptation aux situations difficiles (crises, passages à l'acte, etc. ).

Conditions liées au poste :
Horaires de nuit
Salaire selon la CCNT 1966 / Congés trimestriels.
Salaire conventionnel + prime SEGUR.
Participation à hauteur de 60% au financement de la mutuelle, avantages CSE

Le profil recherché

Experience : Débutant accepté

Compétences : Contrôler l'accès et la circulation des personnes, Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu, Évacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours, Gérer une situation conflictuelle, Protéger des personnes et des biens, Relayer de l'information

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Surveillant - Surveillante de Nuit H/F
Association REBONDS
  • Saint-Loup-Lamairé - 79
  • CDI
Publiée le 03/06/2025 - Réf : 193GTWJ

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