Assistant Socio-Éducatif à 80 % - Crest H/F Conseil Departemental de la Drome
Crest - 26 CDD- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez une équipe engagée au service de la solidarité dans la Drôme !
Le Département de la Drôme recherche dès que possible un(e) Assistant(e) socio-éducatif(ve) pour le Centre Médico-Social de CREST (26), dans le cadre d'un remplacement pouvant être renouvelé.
Vos missions principales :
- ----------------
Au sein de la Direction des actions médico-sociales, vous contribuerez à l'accompagnement et à l'orientation des usagers en leur proposant un soutien social, éducatif, sanitaire ou familial. Vos activités seront notamment :
- Mettre en oeuvre des actions de prévention sociale et éducative.
- Analyser les situations des usagers pour diagnostiquer leurs difficultés et proposer des solutions adaptées.
- Participer aux démarches d'agrément des assistants familiaux.
- Soutenir les personnes en difficulté dans leur parcours.
- Contribuer à des projets de développement social local.
- Observer les besoins et évaluer l'efficacité des actions menées.
Profil recherché :
- -----------
* Titulaire d'un diplôme d'État d'Assistant(e) social(e), d'Éducateur(trice) spécialisé(e) ou de Conseiller(ère) en économie sociale et familiale.
* Bonne connaissance des lois et réglementations sociales.
* Maîtrise des procédures administratives et judiciaires liées à la protection de l'enfance.
* Capacité à interagir avec des publics en difficulté et à prendre du recul.
* Aptitude à réaliser un diagnostic social et à élaborer des projets individuels ou collectifs.
* Excellentes qualités rédactionnelles en contexte administratif.
* Connaissance des partenaires sociaux et institutionnels.
* Esprit d'équipe, sens de l'écoute et disponibilité.
Permis B indispensable.
Informations complémentaires
- Type de poste : Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs (catégorie A)
- Localisation : Crest, Drôme
- Rémunération : Selon la grille de la fonction publique
- Date limite de candidature : 22 juin 2025
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ?
Pour toute question ou pour obtenir plus d'informations, contactez Nicole RIOU, Conseillère recrutement mobilité, au **.**.**.**.**.
Le profil recherché
Experience : 12 Mois
Compétences : Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne, Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage, Analyser le contexte de vie d'une personne, Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...), Mener un entretien d'évaluation, Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne, Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité, Renseigner les supports de suivi d'intervention, Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles, Respecter les règles d'éthique et de déontologie, Stimuler la participation à des projets collectifs, Capacité à prendre du recul, Utiliser l'outil informatique, Capacité d'adaptation, Travailler en équipe pluridisciplinaire, Maîtriser les techniques d'entretien, Observer, analyser, évaluer, Rédiger en forme administrative
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Technicien
Secteur d'activité : Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles :
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Bienvenue chez Conseil Departemental de la Drome
La Drôme se démarque grâce à la pluralité de ses espaces et paysages qui traduisent des logiques et enjeux territoriaux différents. Département touristique idéalement placé au coeur des réseaux ferroviaires et routiers (2h30 de Paris/Marseille) et à proximité de tout loisir (mer/montagne), il vous offre un cadre de vie où il fait bon vivre, ainsi qu'un patrimoine gastronomique, culturel et naturel exceptionnel.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Crest
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
22 500 € / an 1 875 € / mois 12,36 € / heureSalaire brut estimé
24 127 € / an 2 011 € / mois 13,26 € / heureEstimation haute
26 390 € / an 2 199 € / mois 14,50 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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- Crest - 26
- CDD
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