Créés en 1994, Les Laboratoires Vitarmonyl développent et commercialisent des produits de santé naturelle en grandes et moyennes surfaces, dont les marques Biolane, Vitavea, NaturéMoi.
Nous recherchons un Chef de Secteur GMS H/F pour couvrir principalement les départements 31/82/81/46, représentant en moyenne 120 points de vente.
En tant que véritable ambassadeur de nos marques, vous serez responsable de : - Développer le CA et la PDM des marques des Laboratoires Vitarmonyl et Biopha - Assurer la redescente des assortiments nationaux négociés par notre équipe de Comptes clés - Assurer une diffusion numérique optimale - Prospecter les points de ventes pour ouvrir des nouveaux comptes (Direct) - Revendre les opérations promotionnelles - Optimiser les accords nationaux - Réaliser un reporting quotidien de l'activité via notre CRM
En fonction de votre expérience, vous serez amené(e) à accompagner et à former de nouveaux collaborateurs. Vous aurez également en charge la gestion et le management d'un promoteur des ventes.
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Le profil recherché
Titulaire d'un Bac +2 commerce minimum, vous justifiez d'une première expérience réussite sur une fonction similaire, idéalement en GMS.
Vous êtes idéalement basé à proximité de Toulouse Nord / Montauban.
Vous avez un goût prononcé pour le contact, les challenges, la vente et la négociation ? Vous souhaitez vous professionnaliser et évoluer au sein d'un Groupe dynamique ? Vous connaissez le secteur, les principaux clients et avez un affecte particulier pour l'univers de la Grande Distribution, alors rejoignez-nous sans plus tarder !
Bienvenue chez Havea
HAVEA GROUP est spécialisé dans le développement, la fabrication et la commercialisation de produits de santé naturelle. Notre chiffre d'affaires de près de 350 millions d'Euros est réalisé au travers de marques fortes telles que Aragan, Bears with Benefits, Biocyte, Biolane, Densmore, Dermovitamina et Vitavea. Nous sommes présents dans les grands réseaux de distribution : pharmacies, parapharmacies, grandes et moyennes surfaces, vente par correspondance, e-commerce... en France et dans de nombreux pays.
Infos complémentaires
Diversité, Équité et Inclusion
Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel. Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects. Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne. Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes.
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Nos étapes de recrutement
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
Email de réception de la candidature
CV analysé, si celui-ci est retenu, vous serez contacté par un membre de la Talent team
Echange téléphonique pour valider l'adéquation recherche/opportunité
Entretien avec un membre RH et le manager
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Les raisons de nous rejoindre
Raisons de nous rejoindre
Mutuelle avantageuse
Prévoyance
Prime de participation
Participation aux frais de repas
Accord Télétravail
Remises tarifaires et bon d'achats sur les produits du Groupe
Prime mobilité douce
Crèche d'entreprise site vendéen
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Café/thé à disposition gratuitement
Corbeilles de fruits à disposition chaque semaine
Bornes de recharge véhicule électrique en Vendée
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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Secteur GMS H/F à Toulouse est calculée grâce à des
offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
31 300 € / an2 608 € / mois17,20 € / heure
Salaire brut estimé
38 200 € / an3 183 € / mois20,99 € / heure
Salaire brut max
45 500 € / an3 792 € / mois25,00 € / heure
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Publiée le 03/09/2025 - Réf : 3234982/23342716 CDSG/67S