Chef de Service Temps de l'Enfant H/F Ville d'Annecy
Annecy - 74 CDD- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
La Direction Scolaire pour la Réussite Educative de la ville d'Annecy composée de 550 agents, recherche pour son service Temps de l'enfant un Chef de service Temps de l'enfant H/F à temps complet, ouvert au cadre d'emploi des Attachés Territoriaux. Le poste est accessible aux titulaires et aux contractuels.
Rattaché au Directeur Scolaire pour la Réussite Educative, vous pilotez la mise en oeuvre des politiques éducatives de la Direction, en particulier dans le champ du scolaire et périscolaire, en transversalité avec les autres services de la ville (Jeunesse, Culture, Sports, Restauration, etc.). Vous encadrez le service et assurez le lien entre les établissements scolaires, les services municipaux, les partenaires institutionnels et les familles.
A ce titre, vos missions sont :
1. Élaboration et pilotage des politiques éducatives :
- Proposer et mettre en oeuvre la stratégie éducative de la Direction.
- Piloter le Projet Éducatif de Territoire (PEDT) en lien avec les orientations politiques.
- Piloter l'organisation des activités périscolaires (matin, midi, soir).
- Favoriser la continuité et la complémentarité éducative entre temps scolaire, périscolaire (et extrascolaire).
2. Management du service :
- Encadrer les responsables de secteurs, les coordinateurs éducatifs et les chargés des politiques éducatives.
- Suivre les ressources humaines (remplacements Atsem et animateurs, recrutement, formation, évaluation et parcours professionnels).
- Animer les réunions d'équipe et favoriser le travail collaboratif et la synergie éducative.
3. Gestion administrative et budgétaire :
- Élaborer et suivre le budget du service (fonctionnement, subventions).
- Assurer le suivi des marchés publics (activités, fournitures, prestations).
- Suivre, piloter les indicateurs d'activité et rédiger les bilans d'aide à la décision politique.
- Aptitude à la recherche de subventions.
4. Partenariats et relations institutionnelles :
- Assurer et développer la relation partenariale avec les écoles, l'Éducation nationale, la CAF, la DSDEN, les associations.
- Représenter la collectivité dans les instances partenariales locales, les instances de gouvernance.
- Participer aux démarches de concertation avec les parents, associations et organisations syndicales.
Conditions d'exercice :
- Respecter les principes déontologiques applicables aux agents publics et en particulier l'obligation de neutralité
- Lieu du poste : Sur le site de la Mairie de Cran Gevrier
- Disponibilité en horaires décalés ponctuellement (temps périscolaires, réunions en soirée).
- Permis B.
Intégrer la ville d'Annecy c'est :
- Être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- Des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, 25 jours de congés annuels, régime de RTT jusqu'à 23 jours- selon organisation du service)
- Bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux via "le groupement"...)
- Disposer d'une participation de la collectivité aux frais de transport, mutuelle et prévoyance
La Ville est ouverte à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact téléphonique pour les candidatures préselectionnées
-
Tests psychotechniques ou deuxième entretien selon profil du poste
-
Réponse faite à tous les candidats reçus en entretien
Le profil recherché
De formation minimum Bac +3 avec vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'Education et gestion des collectivités territoriales.
Pour réussir sur ce poste vous disposez d'une expérience significative sur un poste en responsabilité avec des équipes et en lien avec l'Education Populaire et dans le pilotage de projets éducatifs.
Compétences attendues :
- Solide connaissance des politiques publiques éducatives et des enjeux, de la réglementation des ACM.
- Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales.
- Capacités de pilotage de projet, d'analyse, de synthèse.
- Maîtrise des enjeux budgétaires et RH.
- Aptitudes managériales confirmées.
- Sens de l'organisation : Fortes compétences en gestion du temps et en planification.
- Communication : Aptitude à communiquer efficacement avec différents publics (enfants, parents, enseignants, partenaires).
Qualités personnelles :
- Sens de l'écoute et du dialogue.
- Réactivité, autonomie, rigueur.
- Leadership : capacité à fédérer et mobiliser les équipes et la synergie éducative.
- Sens du collectif pour un travail transversal et partenarial efficient.
- Sens de l'innovation et de la créativité : Capacité à inventer et à faire évoluer les pratiques.
Modalités de recrutement :
Merci de candidater exclusivement sur notre site : www.annecy.fr
Pour plus d'infos : ****@****.** ou par téléphone au **.**.**.**.**
Sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation.
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.
Raisons de nous rejoindre
-
Diversité des métiers : 270 différents
-
Possibilité, au fil de sa carrière, d'évoluer dans son domaine
-
Possibilité de mobilité interne pour évoluer et changer de métier
-
Formation
-
Télétravail
-
Santé et prévoyance
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Aides aux déplacements
-
Association du personnel
Bienvenue chez Ville d'Annecy
Ville préfecture de la Haute-Savoie, Annecy se distingue par son dynamisme économique, son engagement social et sa vitalité culturelle.
La ville d'Annecy s'applique à offrir aux Annéciens et à ses visiteurs un cadre de vie agréable en restant à l'écoute des besoins évolutifs de sa population. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l'expertise de ses 3100 agents au service de 130 000 habitants.
Alors vous aussi, épanouissez vos compétences sur ce territoire qui compte parmi les plus attractifs de France : rejoignez la ville d'Annecy !
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Annecy
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureSalaire brut estimé
46 000 € / an 3 833 € / mois 25,27 € / heureEstimation haute
53 000 € / an 4 417 € / mois 29,12 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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