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RATP emploi
RATP recrutement

Mainteneur Ascensoriste - M2e H/F RATP

  • Saint-Denis - 93
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Transport • Logistique
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
Lire dans l'app

Détail du poste

Maintenance courante des ascenseurs : visites préventives, réglementaires et interventions correctives.
Maintenance Patrimoniale et Travaux : révisions générales, modernisations et réparations des ascenseurs

01. Poste et Missions

L' ascensoriste effectue les opérations de maintenance courante: visites préventives et réglementaires, interventions correctives et dépannages, accompagnement d'entreprises sous-traitantes sur les ascenseurs du parc M2E et le Funiculaire de Montmartre.

Principales activités :

  • Effectuer des interventions sur site: réseau RATP, bâtiments RATP et en atelier
  • Interventions correctives (dépannage) à la suite d'un signalement
  • Associer sécurité et production dans les activités
  • Effectuer des visites d'entretien sur les ascenseurs ou le funiculaire
  • Rendre compte des visites (fiche d'enregistrement) et des interventions (rédaction des rapports)
  • Proposer des améliorations sur le matériel
  • Participer aux réunions de travail en équipe et apporter son expérience
  • Participer à la mise à jour de la documentation technique
  • Participer à la formation pratique et aux échanges de savoir sur l'activité
  • Participer à la relation client en direct (qualité de service).
  • Mobiliser exceptionnellement dans le cadre du Plan de Protection contre le Risque Inondation (PPRI)

02. Profil recherché

Prérequis obligatoires:

  • Titulaire d'un CAP / BEP ou Bac Pro dans le domaine de l'électromécanique, des ascenseurs...
  • Titulaire du permis de conduire B.
  • Expérience dans la maintenance des ascenseurs souhaitée

Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne

Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap (

(sous réserve de l'aptitude au poste)

Pour découvrir le métier d'ascensoriste en images, cliquez ici :

Rémunération :

Le salaire est à définir selon niveau de diplôme et l'expérience professionnelle:

  • Pour un niveau CAP/BEP sans expérience: à partir de 1957,51 € bruts mensuels sur 13 mois (hors primes)
  • Pour niveau Bac professionnel sans expérience: à partir de 2028 € bruts mensuels sur 13 mois (hors primes)

Le niveau de rémunération peut varier selon l'expérience. A cela peuvent s'ajouter différentes primes (liées à la typologie des services, les primes de dimanches et jours fériés, la prime qualification- pénibilité ou encore la prime de non-accident).

Les plus:

  • Intéressement et épargne salariale
  • Supplément familial de traitement (SFT) selon la composition familiale

Vous voulez en savoir plus ? cliquez sur le lien suivant :

En intégrant le Groupe RATP, vous bénéficierez de divers avantages:

  • Gratuité des transports en commun sur l'ensemble du réseau RATP;
  • Remboursement de la carte Navigo à hauteur de 90% (ou 75% pour titres de transport hors Ile-de-France);
  • CE avantageux (loisirs, vacances, culture, sport, restauration...);
  • Accès gratuit aux centres médicauxd'entreprise ;
  • Point Habitat (prêts et logements locatifs)
  • Espace Pimprenelle (garde d'enfants)

Affectation : St Denis Ambroise Croizat

03. Informations complémentaires

Région :Ile de France

Type de contrat :

Durée Indéterminée

Les avantages

  • Mobilité interne : possibilités de parcours et changements de métiers
  • Consultation gratuite des professionnels de santé
  • Mutuelle RATP (à 50%) incluse dans le salaire et Prévoyance (à 100%)
  • Accès gratuit aux réseaux RATP franciliens
  • Carte Navigo remboursée à 90%
  • Point habitat : possibilités de logement social, aide à l'achat
  • Chèque Emploi Service Universel (CESU)
  • Le CE vous permet d’avoir accès à de nombreux produits et services

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous passez une série de tests (en fonction du métier)

  • Vous êtes reçu.e pour des entretiens RH et métiers

  • Vous êtes convoqué.e à la visite médicale d'embauche

  • Vous suivez une formation en fonction de votre métier (conduite, sûreté, accueil...)

  • Vous intégrez votre équipe et prenez votre fonction

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Publiée le 06/05/2026 - Réf : R0012998

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