Chef de Projets - Secteur Défense H/F Audaxio
Toulon - 83 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 65 000 - 80 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Vous souhaitez évoluer dans un environnement international et contribuer à des projets stimulants et innovants ?
Nous collaborons avec un de nos clients industriels, acteur clé du secteur de la Défense, qui est à la recherche de son futur chef de projets - spécialisé dans la Défense (H/F)
Vous serez en charge de, si vous l'acceptez :
- Identifier, organiser et planifier les activités du projet, qu'elles soient internes ou sous-traitées
- Garantir le respect des engagements en termes de coûts, délais, qualité et sécurité
- Piloter une équipe pluridisciplinaire (études, production, achats, qualité, sécurité, chantier)
- Établir les devis et les offres dans son périmètre de responsabilité
- Assurer le reporting interne du projet (suivi des indicateurs, planning, charges et dépenses)
- Veiller à la profitabilité de l'affaire, à la qualité des livrables contractuels et à la satisfaction du client
- Élaborer les demandes d'avenants, assurer leur recevabilité et négocier les montants en lien avec la direction
Vous pouvez être amené à réaliser quelques déplacements à l'international (15% par an maximum).
Le profil recherché
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes issus d'un cursus ingénieur idéalement orientée mécanique
- Vous disposez d'une expérience, entre 8 et 10 ans minimum, en gestion de projet sur des programmes de défense
- Vous avez d'excellentes capacités relationnelles et aimez le travail en équipe
- L'anglais courant est nécessaire pour la dimension internationale des projets
- Vous êtes habilitable au secteur de la défense
L'entreprise
Audaxio (audaxio.fr) est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'industrie.
Notre métier est d'accompagner nos clients dans leur développement en apportant les meilleurs talents et de conseiller l'ensemble de nos candidats dans leur projet.
Nous intervenons sur l'ensemble de la France aussi bien auprès de PME que de grands groupes.
Notre processus de recrutement consiste en une préqualification téléphonique, suivi d'un entretien en visio/physique. A la suite de cet échange, si votre profil et vos attentes correspondent à celles de notre client nous nous engageons à transmettre votre candidature et d'en assurer le suivi.
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