Trésorier H/F DEF
Massy - 91 CDISuper recruteur
- 45 000 - 55 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Afin de renforcer la Direction Financière, nous recherchons un.e :
TRESORIER GROUPE F/H - CDI
MASSY (91)
Vous aurez un rôle stratégique, vous devrez créer et organiser les prévisions de trésorerie et préparer les décisions d'investissement
Ce que nous attendons de vous ?
Sous la Responsabilité du Directeur Financier Réseau vous superviserez, en binôme avec le trésorier de la société principale, toute la fonction Trésorerie.
Vous interviendrez sur tous les sujets liés aux liquidités de l'organisation et serez le garant de l'équilibre des flux ainsi que de la sécurité et de l'optimisation des ressources financières du réseau. A ce titre vous gèrerez la relation bancaire en collaboration avec le Directeur Financier du Réseau et les Directeurs financiers de division.
Dans les faits vous interviendrez sur 4 pôles :
Relations bancaires :
- Contrôler l'ouverture et la fermeture des comptes bancaires pour toutes les entreprises du réseau
- Suivre les autorisations bancaires de tous les comptes bancaires et vous assurer que celles-ci sont conformes avec les pouvoirs validés par la Direction Générale du réseau
- Garantir la fiabilité et la sécurité des flux de trésorerie
- Décider de la répartition des flux d'encaissements et de décaissements par banque
Trésorerie et placements :
- Rédiger les contrats de prêts et emprunts ainsi que les conventions entre la maison mère et ses filiales
- Animer et administrer la gestion centralisée de la trésorerie
- Superviser les flux d'encaissements et de décaissements des entités participantes au cash-pool (si à ce stade de lecture, vous pensez à une piscine pleine de billets, ce poste n'est pas fait pour vous...)
- Contrôler les frais et les commissions bancaires, les intérêts financiers facturés par les banques
- Établir les prévisions de trésorerie consolidées à 3 mois pour le périmètre des sociétés dont la trésorerie est centralisée
- Veiller à ce que les liquidités disponibles permettent de répondre aux besoins opérationnels tout en optimisant le placement des excédents (en veillant au respect des règles groupe)
- Organiser les appels d'offres pour les nouveaux placements ou les renégociations
- Suivre au quotidien le portefeuille des placements, leur rentabilité, leur risque et leur valeur marché
- Etablir un reporting mensuel à la Direction Générale et être force de proposition pour procéder à des ajustements éventuels en fonction des conditions de marché
Emprunts :
- Participer au montage des financements d'investissements dont vous négociez les conditions avec les banques
Gestion des risques :
- Identifier les principaux risques financiers (taux, change, contrepartie) et évaluer leurs impacts
- Proposer une stratégie de couverture si nécessaire en collaboration avec le Directeur Financier Réseau.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Préqualification téléphonique
-
Entretien RH (visio ou présentiel)
-
Entretien avec le manager opérationnel
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Issu.e d'un Master en Master en comptabilité, finance, économie, contrôle de gestion ou audit d'une grande école type HEC, ESSEC ou ESCP, vous avez idéalement une première expérience de 3 ans sur un poste similaire.
Le poste est ouvert à un profil plus junior, c'est votre motivation qui fera la différence.
Vous êtes reconnu.e pour votre discrétion, votre prise de recul, votre gestion des priorités.
Bien que brillant.e, vous êtes resté humble et savez que vous avez encore beaucoup de choses à apprendre et c'est d'ailleurs ce qui vous anime.
Vous aimez relever des challenges pour vous-même, car vous aimez vous dépasser !
Au-delà de votre diplôme, vous avez une personnalité qui fera la différence, vous avez envie de construire une carrière. Les notions de partage et d'esprit d'équipe sont pour vous très importantes !
Ce poste est évolutif
Vos mots clés ? Confidentialité, Fiabilité, Rigueur
Raisons de nous rejoindre
-
Mutuelle / Prévoyance
-
Télétravail occasionnel (selon les postes et les entités)
-
RTT
-
Tickets restaurant, panier repas, indemnité cantine (selon les sites)
Bienvenue chez DEF
Le Réseau DEF (2700 collaborateurs) est un acteur majeur sur le marché européen de la sécurité incendie. C'est le seul réseau international d'entreprises expertes en sécurité incendie et l'un des premiers industriels européens sur ce marché (plus de 60 entreprises, 12 usines).
Grâce à un haut niveau de professionnalisme le Réseau DEF propose des solutions sur mesure et un accompagnement personnalisé pour détecter des feux, mettre en sécurité les personnes, éteindre les débuts d'incendie et sécuriser les biens.
En bref, ça veut dire que nous sauvons des vies par anticipation !
Réseau DEF s'engage depuis plus de 60 ans pour sauver des vies et préserver les patrimoines.
Nous sommes engagés et passionnés par nos métiers.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
- Rémunération sur 13 mois (lissée sur 12)
- 12 RTT
- RIE
- Plus qu'un poste, c'est une carrière que l'on vous propose !
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