Assistant Manager en Magasin en Alternance H/F Cefora
Saint-Pierre - 974 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 1 611 - 1 612 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
EMPLOI DISPONIBLE !
Assistant (e) Manager en magasin en ALTERNANCE !
SECTEUR : Saint-Pierre
DOMAINE : Magasin de chaussures
REF : 272
Obtenez votre Bac +3 Responsable d'Etablissement Marchand en 1 JOUR/SEMAINE de formation en alternance + votre EMPLOI + votre SALAIRE !
QUALITÉS ET COMPÉTENCES REQUISES :
- Avoir un niveau Bac 2 dans le domaine de la vente
- Avoir un bon sens du service
- Aimer la relation clientèle
- Savoir se montrer convaincant et connaitre les techniques de vente
- Savoir travailler en équipe et s'intégrer au personnel en poste
- Soigner sa présentation
- Être dynamique et motivé(e)
VOTRE MISSION :
- Assister le manager et participer à l'encadrement et à l'organisation de l'activité
- Accueillir les clients, comprendre leurs besoins et proposer les produits correspondants
- Conclure les ventes et procéder à l'encaissement
- Assurer une belle présentation des produits dans le magasin
- Entretenir et mettre en valeur l'espace de vente
- Participer aux opérations commerciales
LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE :
Ce poste est proposé en alternance avec un Titre professionnel de RESPONSABLE D'ÉTABLISSEMENT MARCHAND de niveau 6 au centre de formation CEFORA.
- Obtenez votre Bac +3 en 1 JOUR /semaine de formation
- Soyez rémunéré jusqu'à 1612 € par mois.
- Cumulez 12 mois d'expérience professionnelle et démarrez votre carrière !
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Gestion administrative du courrier, Planification des tâches et gestion des priorités, Assurer la gestion administrative et financière d'une activité, Assurer un accueil téléphonique, Accueillir, orienter, renseigner un public, Animer, coordonner une équipe, Organiser et contrôler un approvisionnement
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles :
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Bienvenue chez Cefora
CEFORA, Conseils Études Formation Audit, est spécialisé dans la formation professionnelle depuis 2009 et travaille au quotidien à répondre à vos exigences en formation. Nous développons un large panel de formations pour répondre avec précision aux besoins des entreprises réunionnaises en tenant compte de l'évolution des métiers et des publics.
- Saint-Pierre - 974
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