Aide-Soignant de Nuit H/F Ehpad Residence du Vallon
Saint-Pair-sur-Mer - 50 CDD- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'EHPAD Le Vallon recrute un veilleur de nuit aide-soignant (H/F) à temps plein dès début août, dans un cadre de travail moderne, bienveillant et tourné vers l'innovation.
Notre approche : personnalisation, parcours et esprit domiciliaire
Au sein de notre établissement, chaque résident bénéficie d'un accompagnement personnalisé, respectueux de son histoire, de ses choix et de ses habitudes de vie. Nous construisons avec chacun un projet individualisé, favorisant l'autonomie et la continuité du parcours de vie. Inspirés par une logique domiciliaire, nous veillons à préserver le sentiment d'être « chez soi » et à renforcer le lien social, pour un accompagnement global et évolutif.
Vos missions principales :
- Assurer une présence active, sécurisante et bienveillante auprès des résidents la nuit, en lien étroit avec l'équipe pluriprofessionnelle.
- Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (soins de confort, aide au coucher, prévention de l'incontinence, surveillance et rondes régulières).
- Veiller à la sécurité de l'établissement : contrôle des accès, gestion des situations d'urgence, alertes et transmissions orales/écrites à l'équipe de jour.
- Participer à l'entretien des locaux communs et à la préparation du petit-déjeuner pour favoriser le bien-être des résidents.
- Être force de proposition pour l'amélioration continue de la qualité de vie nocturne (mise en place d'outils numériques de suivi, participation à des ateliers d'innovation interne).
Ce qui fait la différence chez nous :
- Innovation : Utilisation de solutions numériques pour faciliter la communication jour/nuit et le suivi des situations particulières.
- Qualité de vie au travail : Organisation du temps de travail adaptée, espaces de repos optimisés, accompagnement personnalisé à la prise de poste.
- Formation continue : Accès à des modules de formation sur la gestion des situations d'urgence, le bien-être des résidents et l'innovation en EHPAD.
- Participation active : Implication dans des groupes de réflexion pour améliorer les pratiques nocturnes et la qualité d'accompagnement.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant-(e) (DEAS) ou expérience significative en tant que veilleur-(se) de nuit en secteur médico-social.
- Sens de l'écoute, qualité relationnelle et communication, autonomie, rigueur et capacité à gérer les situations d'urgence.
- Intérêt pour l'innovation et le travail en équipe pluridisciplinaire
Conditions :
- Contrat Fonction Publique Territorial : mutation ou CDD à temps plein, prise de poste début août.
- Rémunération selon expérience et grille de la fonction publique hospitalière.
- Travail de nuit en binôme avec un(-e) aide-soignant(-e) ou un-(e) infirmier(-e).
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 1 An(s) - Veilleur de nuit médico-social
Compétences : Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Saint-Pair-sur-Mer
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 500 € / an 1 958 € / mois 12,91 € / heureSalaire brut estimé
25 170 € / an 2 098 € / mois 13,83 € / heureEstimation haute
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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