
Gestionnaire Outillage H/F Iziwork
Sommières - 30 IntérimOffre d’une agence de travail temporaire
-
Cette offre est publiée par une agence de travail temporaire. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 1 820 - 1 950 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Gestionnaire Outillage (h/f) à SOMMIERES. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre client, entreprise familiale à taille humaine appartenant à un groupe industriel, est spécialisé dans l'usinage des métaux durs et l'assemblage mécanique.
Pour accompagner son développement, nous recherchons un(e) Gestionnaire Outillage - Préparateur outils coupants (H/F).
À propos de la mission
Votre mission principale consiste à préparer les séries et gérer les stocks, tout en veillant à l'intégrité des produits, afin d'assurer l'alimentation des machines à commande numérique (CN) en outils coupants (OC).
Vos responsabilités :
1. Réception et gestion des marchandises :
- Contrôler à la réception les outils de fabrication spéciaux, vérifier la conformité des produits et des quantités par rapport aux plans envoyés aux sous-traitants.
- Définir les besoins d'approvisionnement en outils coupants.
- Préparer, classer et ranger les marchandises reçues (OC, EPI, abrasifs, etc.) aux emplacements prévus.
- Suivre l'état des stocks à partir des fiches outils des affaires en cours et à venir.
- Mettre à jour les actions sur le Tableau de Bord Méthodes (TBM).
2. Préparation des outils coupants :
- Préparer les outils coupants et outillages selon les instructions d'usinage.
- Monter, jauger et contrôler les outils pour prévenir les aléas en production.
- Assurer la mise à disposition des OC sur les porte-outils dans les délais requis.
- Identifier et transmettre au service Méthodes toute modification nécessaire des fiches OC.
- Participer aux choix des outils en collaboration avec les services Méthodes et Production.
- Contribuer aux initiatives d'amélioration continue.
3. Gestion des stocks informatiques et physiques :
- Classer et catégoriser les produits conformément aux consignes.
- Enregistrer les mouvements d'entrée et de sortie dans l'ERP.
- Réaliser les inventaires réguliers et garantir la concordance entre les stocks physiques et informatiques.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 1 820 € - 1 950 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 202,20€ - 2 359,50€ par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Prime de 13ème mois (condition d'ancienneté)
Profil recherché
Une première expérience d'un à trois ans est souhaitée dans la gestion et la préparation d'outillage.
En outre, vous possédez des compétences :
- Dans les outils coupants, les conditions de coupe et l'usinage.
- Dans les instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure...)
- Dans les normes qualité/contrôle
- Dans l'outil informatique (pack-office)
- Dans l'outils de gestion de stocks et base de données.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Infos complémentaires
1 820 € - 1 950 € par mois
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