Promoteur des Ventes H/F IDAL
Metz - 57 CDI- 2 200 - 2 300 € / mois
- Bac
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoins l'équipe en tant que Promoteur des Ventes GMS !
Dans le cadre de son développement dynamique, notre client recherche un Promoteur des Ventes en GMS motivé et dynamique pour renforcer son équipe commerciale sur les départements 54, 57 & Luxembourg.
Pourquoi ce poste est fait pour toi ?
- Impact direct : Sois le moteur de la croissance de ton portefeuille de marques dans les points de vente GMS.
- Formation continue : Bénéficie d'une formation approfondie et personnalisée pour développer tes compétences commerciales.
- Ambiance dynamique : Intègre une équipe soudée et bienveillante, prête à relever de nouveaux défis.
- Évolution rapide : Profite d'opportunités de carrière grâce à une politique de promotion interne (95 % des managers sont issus du terrain).
En tant que Promoteur des Ventes, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef de Secteur afin d'optimiser la présence et la visibilité des produits dans les magasins partenaires.
Tes missions
- Développer le chiffre d'affaires et la visibilité de ton portefeuille de marques dans les points de vente GMS.
- Optimiser la présence des produits en rayon (réassort, balisage, PLV).
- Mettre en place des opérations promotionnelles pour dynamiser les ventes.
- Assurer un reporting quotidien de ton activité pour suivre tes performances.
- Entretenir des relations de proximité avec les responsables de rayon pour maximiser les opportunités.
Le profil recherché
Profil recherché
- Première expérience réussie en GMS ou en tant que promoteur des ventes.
- Dynamique, autonome et doté d'un excellent relationnel.
- Titulaire du permis B.
- Motivé par les challenges commerciaux et le travail en équipe.
Bienvenue chez IDAL
IDAL RECRUT accompagne son client, acteur reconnu en grande distribution, spécialisé dans les produits du Monde et les condiments.
Infos complémentaires
- Rémunération : entre 2 200€ et 2 300K€ brut mensuel (sur 12 mois) + 1 500€ brut annuel variable lié aux objectifs partagés avec le Chef de Secteur.
- Véhicule de service, ordinateur et smartphone fournis.
- Panier repas et mutuelle d'entreprise.
- Intéressement (Plan Épargne Entreprise)
- Bonus temps libre : 8 jours de repos supplémentaires /an.
- Opportunité d'évolution dans une entreprise ambitieuse, leader sur ses catégories de produits.
Vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à vous impliquer durablement dans un projet motivant ? N'attendez plus et rejoignez notre client pour construire ensemble votre avenir professionnel !
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