Responsable du Service Technique - Mairie de Saint Martin le Beau H/F Fonction publique Territoriale
Saint-Martin-le-Beau - 37 Fonctionnaire- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Labellisée Petite Ville de Demain, la commune de Saint Martin Le Beau (3200 habitants) est un territoire dynamique situé en proximité de Bléré, Amboise et ouvert sur la Métropole de Tours. La commune est dotée de nombreux services et commerces, et d'un riche tissu associatif.
La collectivité recherche son futur responsable du service technique qui assurera les missions de management de l'équipe, conseil aux élus et des missions techniques.
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services, et en lien direct avec le Maire et ses adjoints, vous serez notamment chargé de :
- Manager le service technique, en organisant et coordonnant les missions des 5 agents du service
- Planifier et contrôler la bonne exécution des travaux réalisés en régie ou par des prestataires
- Programmer et suivre les travaux d'entretien concernant le patrimoine bâti et la voirie, et le matériel du service
- Participer, selon le besoin, à l'exécution des missions du services dans les différents domaines : bâtiments, voirie, espaces verts, logistique des manifestations communales.
- Préparer et gérer le budget alloué au service
- Gérer les contrats de maintenance des bâtiments, matériels et équipements
- Participer à l'élaboration du marché d'entretien des espaces verts, et en assurer la mise en ½uvre et le contrôle
- Travailler en transversalité et coordination avec les autres services de la mairie
Le profil recherché
Connaissances et savoir-faire
* Encadrement et coordination d'une équipe
* Résolution de problèmes techniques
* Normes techniques
* Prévention, hygiène et sécurité
* Anticipation et réactivité
* Etablir et suivre des plannings
Savoir-être
* Sens de l'organisation
* Savoir travailler en équipe
* Adaptabilité
* Rigueur
* Sens de l'initiative
Permis et habilitations
* Permis B et C indispensables
* Permis CE serait un plus
* CACES si possible
* Habilitation électrique si possible
Conditions proposées
Temps complet (35 hebdomadaires),
semaine en 4,5 jours possible
Astreinte (une fois toutes les 6 semaines)
Rémunération statutaire avec régime indemnitaire (IFSE + CIA),
Participation employeur santé et prévoyance (contrats labellisés),
forfait mobilité durable,
CNAS, Chèques CADHOC
Infos complémentaires
grille indiciaire en vigueur
- Saint-Martin-le-Beau - 37
- Fonctionnaire
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