Responsable de Département Production et Exploitation Infrastructure H/F Fédération Hospitalière de France

Détail du poste

Descriptif L'ÉTABLISSEMENT :
Au cur de la région Occitanie Ouest et d'une agglomération au taux de croissance démographique soutenu, Le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Toulouse est la structure sanitaire de référence sur son territoire, reconnu au niveau national comme le 1er établissement public hospitalier de France.

Les Hôpitaux de Toulouse recrutent en CDI un Responsable de département Production et exploitation infrastructure- domaine système et exploitation F/H.

LE POSTE :
Diriger, animer et coordonner les équipes techniques du département.
Assurer la supervision, l'exploitation et la maintenance des infrastructures (Windows, Linux, virtualisation, stockage, sauvegarde...).
Garantir le support de niveau 2 et le maintien en condition opérationnelle (MCO) en conformité avec les contrats de service (SLA).
Piloter les fournisseurs et contrats de prestations (suivi opérationnel et financier).
Déployer les méthodes et outils qualité/sécurité (ISO27001 / HDS).
Travailler en transversal avec les équipes projets, métiers et directions du CHU.
Être moteur dans la modernisation des SI et l'amélioration continue des services.

PROFIL RECHERCHÉ :
Bac +5 en informatique
Expérience confirmée en pilotage d'équipes infra et production IT
Maîtrise des environnements systèmes (Windows/Linux), virtualisation (VMware/Kubernetes), outils de supervision et sauvegarde
Sens du service, leadership, gestion de crise et veille technologique
Rejoindre le CHU de Toulouse c'est bénéficier :
D'un environnement de travail de qualité avec des facilités d'accès (CE/CGOS, primes transports et écomobilité, crèches...)
Restaurant du personnel et repas à emporter
28 congés et 19 RTT
D'une rémunération mensuelle attractive avec valorisation de l'ancienneté
Télétravail hybride possible (2j /SEM après période d'intégration)
Salaire entre 55 et 65K annuel
Intégrer le CHU de Toulouse, c'est participer au quotidien à une offre de soins d'excellence et de proximité en réponse aux besoins de la population.
RÉMUNÉRATION brut : 60k / an