Mécanicien Véhicule Léger - Véhicule Poids-Lourd H/F 6-12E Regiment de Cuirassiers
Olivet - 45 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 25 000 € / an
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'apprenti-mécanicien est en formation par alternance au 12ème régiment de cuirassiers à OLIVET (45160) au Quartier Valmy.
Il assure la fonction d'aide mécanicien Véhicule léger et Poids lourd au sein de l'atelier des véhicules blindés légers (VBL). Il effectue toutes les opérations d'entretien et de réparation se rapportant au domaine technique considéré sur des matériels complexes au sein d'un atelier de 1e ou de 2e niveau technique d'intervention (NTI1 ou NTI2).
Il reçoit ses instructions précises et appuyées d'une documentation technique. Il doit exploiter ces documents, préparer et régler ses moyens d'exécution puis contrôler le résultat de son travail.
Il est supervisé et contrôlé par le chef d'atelier.
Il est mis sous tutorat d'un sous-officier BSAT (maître de stage).
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier, Contrôler et remettre en état des équipements et accessoires défaillants de véhicules industriels,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements, Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques, Manoeuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques...), Réaliser la maintenance des transmissions, Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, suspensions, trains roulants, essieux, roues
Permis : B - Véhicule léger souhaité, C - Poids lourd souhaité
Qualification : Manoeuvre
Secteur d'activité : Défense
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Olivet - 45
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