Conseiller Commercial IARD - Alternance - - Versailles H/F SMABTP
Versailles - 78 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Banque • Assurance • Finance
Les missions du poste
Envie de rejoindre SMABTP dans le cadre d'un contrat d'alternance ?
Vous intégrerez le réseau commercial pour participer activement à notre développement commercial auprès d'une cible BtoB et BtoC.
En collaboration avec nos conseillers, vous serez en charge de nombreuses missions polyvalentes pour les accompagner tout au long du cycle de vente.
Vous serez en charge de :
- La prospection téléphonique;
- La prise de rendez-vous ainsi que leur préparation;
- L'élaboration des propositions sur mesure pour nos prospects et client;
- Du recueil des éléments et de l'analyse des risques.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature sous 24h
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15 à 20 minutes d’échange pour valider l’adéquation poste/profil
-
Entretien physique (Paris ou sites en IDF ou France entière) ou visio
-
Selon les postes, entretien physique (Paris ou sites en IDF ou France entière) ou visio
L'adresse du poste
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Calculer mon temps de trajet
Le profil recherché
- Vous préparez une Licence / Bachelor dans l'assurance et/ou la vente.
- C'est ensuite votre personnalité qui fera la différence !
- Votre curiosité, votre bon sens du relationnel, votre fibre commerciale ainsi que votre sens de l'organisation seront les clés pour réussir vos missions.
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.
SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Raisons de nous rejoindre
-
Salaire fixe, variable, 13ème mois et prime de vacances
-
Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
-
Participation (montant minimum garanti, abondement), épargne salariale
-
Titres-restaurant dématérialisés, avantages CSE
-
CP (26 jours pour les non cadres, 28 jours pour les cadres)
-
Jours de repos supplémentaires : entre 2 à 5 jours offerts par année
-
RTT (15 jours pour les non cadres, 13 jours pour les cadres)
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Formations internes
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Partenariat Action logement, accompagnement mobilité géographique
Bienvenue chez SMABTP
Avec plus de 4 400 collaborateurs, SMABTP assure pour l'ensemble de leurs besoins en assurance plus de 180 000 clients et sociétaires : entreprises, professionnels, artisans, dirigeants, particuliers.
Depuis plus de 160 ans, SMABTP est le spécialiste de l'assurance de responsabilités professionnelles des métiers de la construction et de l'immobilier, des dommages aux biens et des flottes automobiles.
SMABTP dispose également d'une offre en assurances de personnes (assurance vie, épargne, prévoyance, retraite, santé...) destinée aux entreprises et aux particuliers. SMABTP distribue ses offres via son réseau de conseillers en assurances implantés partout en France et en outre-mer et plus de 600 courtiers partenaires.
Le groupe SMABTP compte également quatre filiales à l'étranger : Asefa en Espagne, Victoria Internacional au Portugal, SMA Belgium en Belgique et SMABTP Côte d'Ivoire SA en Côte d'Ivoire.
En rejoignant SMABTP, vous intégrez une entreprise française qui s'ouvre à l'international, des valeurs humaines et sociales fortes et résolument collaboratives.
Nous nous projetons dans le futur qui est à bâtir et nous cherchons les talents qui construiront SMABTP de demain et contribueront à la transformation du monde de l'assurance.
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Développez vos compétences et votre expertise dans l'assurance en intégrant une véritable école de vente intégrée à l'entreprise !
A la clé, une évolution sera possible sur les postes de conseillers en assurance.
En travaillant en alternance à nos côtés, vous aurez la chance d'évoluer dans un environnement de travail stimulant et convivial et de devenir un véritable expert dans un domaine porteur.
Avantages
- Une rémunération fixe et un variable attractif
- Des avantages CSE
- Des titres-restaurants d'un montant attractif
- Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
- Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / professionnelle
- Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
Processus de recrutement
Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
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