Vendeur - Vendeuse en Prêt-À-Porter Féminin H/F Intrend
Roppenheim - 67 CDI- 22 000 - 25 000 € / an
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons pour notre grand magasin de Roppenheim INTREND un(e) Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter féminin (H/F).
Mobilité à Roppenheim requise ainsi que des bases en langue allemande.
Notre objectif : trouver la perle rare qui saura évoluer avec nous ! Notre philosophie : l'épanouissement personnel est le bien-être de l'entreprise.
Qui sommes-nous ?
Nous sommes Intrend du groupe MAX MARA !
Si vous ne le savez pas déjà, Max Mara, fondée en 1951, est une entreprise familiale italienne et internationale, dotée d'une expertise et d'un savoir-faire reconnu dans le secteur du prêt-à-porter haut de gamme féminin. Les points de vente présents dans le monde entier s'adressent à une femme moderne, raffinée et sophistiquée.
Entreprise d'envergure et en perpétuelle évolution, Max Mara a commencé à développer sa chaine outlet, INTREND, en Europe avec son premier grand magasin à Roppenheim.
Intrend permet de proposer à la vente des collections aux détails soignés, aux matières nobles, à des prix très réduits.
Quelles seront vos missions ?
- Accueillir le client
- Découvrir ses besoins et y répondre
- Contribuer à la bonne tenue du magasin afin de maintenir notre bonne image
- Savoir travailler en équipe, soutenir et aider les collègues
- et pourquoi pas, assumer d'autres responsabilités annexes (gestion du stock, des encaissements, du merchandising) ?
Que faut-il faire pour mener à bien cette mission ?
- Avoir une présentation excellente, une bonne posture
- Etre accueillant, aimable et serviable envers les clientes
- Savoir s'exprimer avec aisance
- Avoir une excellente connaissance du produit
- Faire preuve d'un « savoir-être » irréprochable
- Avoir l'envie d'apprendre et de s'améliorer
Qu'avons nous à vous offrir ?
- un salaire motivant avec une politique des salaires établie
- un parcours d'intégration et de formation accessible également aux débutants
- une prime de 13ème mois
- des tickets restaurants offerts à 50 % par l'entreprise
- un uniforme confortable et élégant
- d'autres primes et challenges encore...
Le profil recherché
Experience : 1 An(s)
Compétences : Procédures d'encaissement, Techniques de mise en rayon, Présenter et valoriser un produit ou un service, Organiser, aménager un espace de vente
Langues : Allemand exigé
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Roppenheim - 67
- CDI
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