Technicien Contentieux - CDI H/F Lasecurecrute.fr
Clermont-Ferrand - 63 CDI- 🏠 Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Vous bénéficiez d'un environnement moderne et agréable et de nombreux avantages : une conciliation de la vie professionnelle et privée, un plan de déplacement entreprise ainsi qu'une infrastructure offrant des services variés (réfectoire, salle de sport...)
Le service Juridique, au sein du quel vous travaillerez, est rattaché à la Sous Direction Accompagnement Contrôle et Contentieux. Il est composé de 47 collaborateurs. L'équipe d'encadrement comprend un manager de secteur, un adjoint et deux responsable d'unité.
Description du poste
Au sein du service juridique, la mission du pôle RCT (Recours contre tiers) est l'action de
récupérer auprès de l'auteur d'un dommage corporel (le tiers responsable ou le plus souvent son assurance), les dépenses supportées par l'Assurance Maladie du fait de ce dommage.
Deux types de dossiers sont traités au sein du pôle recours contre tiers :
- Les dossiers entrants dans le cadre du protocole signé entre l'Assurance maladie et les
compagnies d'assurance qui encadre essentiellement les recours liés à des accidents de
la circulation.
- Les dossiers dits « hors protocole » pour lesquels une procédure juridique doit être
enclenchée. Sont ici concernés les accidents types agressions, accidents scolaires,
morsures de chien, accidents médicaux, etc.
En tant que technicien contentieux du pôle RCT, vous prenez en charge un portefeuille de dossiers «protocole » ou « hors protocole » en autonomie :
- Mise en oeuvre d'actions de détection
- Ouverture de dossiers
- Discussion des responsabilités et de l'imputabilité de la créance
- Production de la créance : chiffrage des dommages
- Gestion des difficultés juridiques
- Recouvrement de la créance et mise en oeuvre de la procédure des pénalités
Vous échangez avec les compagnies d'assurance, les avocats, le service médical et les
juridictions concernées en fonction des besoins.
Profil recherché
Vos compétences
- Vous justifiez d'une licence en Droit et d'une expérience probante dans le domaine juridique.
- Vous détenez une bonne capacité d'analyse et de compréhension de la réglementation.
- La tenue du poste nécessite de la rigueur et des facilités à l'utilisation des outils
informatiques.
- Une attention particulière sera portée sur vos qualités rédactionnelles et de synthèse
- Vous possédez une bonne connaissance de la législation et des prestations de l'Assurance Maladie
- Vous avez des qualités relationnelles, capacités d'écoute et de dialogue
- Vous avez le goût du travail en équipe et de l'entraide
Informations complémentaires
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme
Merci de postuler directement sur le site avec votre CV et votre de lettre de motivation avant la 26/05/2025.
Les candidats pré-sélectionnés seront convoqués pour des tests avant un éventuel entretien.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
L'adresse du poste
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CPAM DU PUY-DE-DOME
La CPAM du Puy-de-Dôme est un organisme de Sécurité sociale, de droit privé, de 650 salariés qui a pour principales missions :
- D'assurer le remboursement des soins ;
- De permettre l'indemnisation de plus de 500 000 assurés pour les risques maladie, maternité, invalidité, décès et accidents du travail ;
- D'accueillir ses clients et de les informer sur leurs droits ;
- De garantir l'accès aux soins pour tous ;
- De planifier des actions en matière de gestion du risque visant à favoriser le bon usage des soins et la maîtrise des dépenses de santé ;
- De développer une politique d'action sanitaire et sociale et de prévention.
Rejoindre la CPAM, c'est aussi intégrer une entreprise engagée pour l'égalité des chances et développant une politique RH basée sur la qualité de vie au travail.
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
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